北京易凯联讯科技有限责任公司面试经验

实习僧投递简历，先是hr面试，问询基本问题，再是业务面试，最后hr谈薪及敲定入职时间。

视频面得，就问了点基础基础

一面 跟甲方项目组面试，面试官人挺好的，引导性提问发言。HR面试，过了很快办理入职就进去了。外包公司流程比较简单。

基础java问题

一面 技术面，主要问了项目里的细节，然后就是提出几个需求，让你当场实现，有一定难度

我是朋友内推获得的面试机会，面试官是大牛，对于前端较底层的技术了解比较深，问到了一些比较难的问题，感觉发挥一般，不过还是给通过了

体验比较差，面试官比较严肃，强调她们的需求有多难做，谁家外包好做的呢，都是难啃的需求，要不然就不会外包了，一直反复问，没法回答她的问题。

先介绍了项目，没准备好，好多都忘记了之后是统计学问题，概率分布之类的最后是机器学习类，过拟合欠拟合，算法比较之类

一面 校招，一面电话面，问的全是基础概念，课内学过啥就随机问啥，广而不深。能回答出来特点和大概的方向应该就能过。二面主要是聊薪资，聊岗位缺点能否接受，对工作内容是否了解，对公司的看法。聊对了就催人入职。薪资也不低，年包12-14，赶得上初级开发。毕业前也不强制实习，毕业后会统一培训。也许是上海地区是分部，只打算招一个的原因吧，基本上可以说是点击就送了。还不错的，就是个人更想往开发方向走，故拒。