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最近更新时间:2014-05-15 11:40:55
匿名用户
面试了职位:顾问
确定通过
一开始是猎头找到的,...

一开始是猎头找到的,然后是电话面试,主要是英语。然后是技术,也是通过电话大概问一问。过了一周,通知1对1面试,技术上问的很详细,以及过往的项目经验。最后是HR面试,谈了薪水。

Q:使用英语自我介绍 项目经验
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2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:QA Engineer - 深圳
未通过
技术面试
首先是电话面试,是个印度人,英文电面,不涉及技术问题的。 若干天后hr通知你去公司面谈。 到了那里,首先是项目主管面试,涉及到技术问题和常见的面试问题。然后是被team member面,同样涉及到技术问题和一些常见的面试问题。之后,其中一共team member把你送出门,让你等待通知。 之后就没有音讯了...
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:先是主管1对1面试,问了简历上的经历和技术。主管对技术还是蛮了解的,问的很细,让你详细说出你在简历上所写的项目内容和过程。之后问了写面试常见问题,如:自己的优点,缺点,公司为什么要录用你,今后的发展等等。 然后是team member面,1对2。很多问题和主管问的有重复。也详细问了简历中提到的项目和技术。然后问在他们的项目中可能碰到的问题,如何解决。然后是些面试常见问题,如:公司不提升你,你会怎么样,有什么值得骄傲的地方,举例说明,你的优点、缺点,对工作有何影响等。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:外教助理 - 苏州
感觉靠谱
问题比较多,也比较杂。
1、做外教助理的目的。2、有没有做学管的意向。3、英文自我介绍。4、个人所擅长的教授部分,如口语,写作等。5、抗压能力自评。6、做一名老师所需要的素质。7、之前在学校实习期间主要负责的部分介绍。8、自我语法评估。9、以后是否有考雅托的打算。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:Linux软件工程师 - 北京
确定通过
都是基础,比较简单。。。。
显示笔试,都是简单c语言题目,接着是面试,问的是算法,链表等,还有人事面试,谈薪资
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你为什么离职
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:QA manager - 深圳
未通过
前台给笔试题目面试流程。
问了一些AUTO和测试方面的问题,涉及的面还是很广的,最后还有一个IQ的测试,测试你的反应和应变的能力。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:最后的IQ题,就是看图识别,好像没有特定的答案。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:产品工程师 - 武汉
感觉没戏
一面是直接部门领导,二面是技术中心大领导电话面试
一面是过去面试的,看到的是部门经理类的,先是英语自我介绍,然后用英语描述自己的岗位职责,然后就是中文问了很多专业性的问题,可能每个公司的流程不一样吧,感觉回答的时候面试官一直不满意。之后就没消息了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:FMEA和后期质量问题
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:集成交付工程师 - 深圳
确定通过
一些基本linux笔试题,之后部门经理面试。然后offer
总体来说不算难,当时自己刚出来,没什么工作经验,都是编的,但是也过了
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务助理 - 上海
未通过
面试过程很精炼,笔试加群面,然后等邮件的复试。
首先每个人的笔试内容分为行测能力和简介填写。 第一轮笔试淘汰一些人后,将剩下的人分为几组进行无领导小组讨论的群面。 群面过后会告诉你通过的人会在24小时内收到邮件。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
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