金蝶软件

首先做试卷，由于我之前是做测试的转行来做java开发的，给的时间比较长，笔试做完就是面试，问的问题都比较基础，不是很难。然后是部门老大面试随便聊了下，因为是985大学，并且之前工作的是500强企业，当天就面试通过等通知了。

首先会有笔试，笔试有两道题目，有一定的难度，做完后交上去会有下一轮面试，会和你聊一些生活里的事情，以及对公司的了解等等，然后他会让你等一下，如果等一下还没叫你进入到下一轮说明刚才面试失败，如果进入到下一轮会问你一些基础问题，还有问一些关于项目的问题，项目这一块问的比较仔细，然后就会让你回家等通知，大约三天就会等到通知，如果没收到通知说明你初试失败，收到通知后会让你进入到下一轮面试，具体的面试流程还不清楚，下个星期回去，现在到这来学习一下面试的经验。

先笔试，笔试包括java基础\J2EE\设计模式UML\数据结构\软件工程\数据库。 这些知识了解得比较少，基础不牢固，没做好充分准备。 笔试不怎么样，主管面试的时候随便跟我聊了几句，问了些基础的面向对象的知识，主管是个很和蔼的中年大叔。 加强知识的积累，找准方向，才能打动面试官！

首先自我介绍：在中间会问学校期间研究课题等问题问项目中遇到的问题（高并发，测试中哪一个是什么会影响并发效率，如何解决）。spring底层实现jdk低沉实现数据库存储过程索引类别，优化等感觉面试过程其实不难就是问的很抽象，没有反馈，导致不知道自己是否回答正确，然后最后几分钟感觉蛮尴尬的。

面试官非常好说话，面试的问题都还可以，都很基础，也不会很难。 有问：HashMap和HashTable，多态，JVM，IO流 他会去看成绩单，还问了一些关于做的项目。 面试前一天发一条面试信息，写着可回复，所以问了一些问题，然而完全没回复。 面试当天，一面过了，等二面等很久，去问HR，发现资料不见了。所以肯定没戏了。

一大早9点的面试。一开始自我介绍，然后开始问一些技术的问题，还会问你觉得自己比较擅长什么，然后问那个。问了有Java的知识、数据库的范式，数据结构的map，还有UML图，各排序算法的时间复杂度。线程的一些问题等。

面试时间比较短，去的时候提前了1个小时，所有人都在一个接待室里等待。不过也没等多长时间，就有面试官叫到去面试，感觉面试官还是和蔼可亲的，个人也不紧张，主要是考察逻辑思维的问题以及项目的情况，对java一些基本知识也没问。回答这个各人就看各人的情况，毕竟学生也没有啥高大上的项目。