学大教育

一般笔试和试讲是在一天进行的，先笔试，考你相应的科目。应聘初中数学，考的数学还是蛮有难度的，比高考卷子还难。笔试完后直接就开始试讲。你讲的考点不能太简单，然后HR会问你三到四个问题，接着回家等通知。她会把你的笔试和试讲结合起来，给你分的。

一共三轮面试。第一轮，笔试，就是一份中考的卷子，因为我面试的是小初数学老师，过了以后他会让你准备试讲，内容可以是你自己准备，也可以是他给你。第二轮，试讲，我是他给的教案，然后他随机圈的一些题，讲讲知识点还有解题思路，主要看你的专业水平。我当时试讲，六七个老师坐在台下，搞得我还有点紧张，不过因为之前有经验，所以感觉还不错，过了。 第三轮，复试，和校区校长谈话，校长会问你一些工作经历，比如有没有带过很调皮的孩子，你是怎么教育这些孩子的，讲一讲你的成功案例，还有后期规划等等。总体还不错，基本上这些问题答得好，就没问题了。个人觉得经验比较重要，他们那边比较看重经验，因为我之前在一家跟学大差不多的机构待过，所以感觉进去没有太大压力。

一面做初中数学题目，我120的卷子104分，面试官告诉我还行（可能跟我是熟人推荐有关）。然后是二面，也是先做题，是2道比较难的大题，我一题没做出来，就试讲了会做的，过程中没紧张，感觉良好。

其实看完我简历考官就不想要我，但还是让那个我做题，选了一些主观性的题目让我做，我做完后就开始点评我，做的对的不提，说我这不对哪不对，语文没有固定标准答案，总之直接没让试讲就让我走了。我感觉有点不地道，不想要别让参加面试啊，或者直接让走。

1.笔试 2.HR面试 3.部门主管面试 笔试主要是做对应省市的一个中考题，然后时间是1小时。卷子成绩很快出来，然后是HR会对你的简历提出相关的问题，最后一轮就是教研主管的面试。让你抽取试卷上的一道题来讲讲思路。

约在了上午，去了以后见到负责人，递上简历。 询问了我本人的情况，在职/离职？求职意向，全职/兼职？等等。 就是比较自然的聊聊天，了解下求职者的个人情况 。 之后打印了一套卷（我面的初中数学），两个小时，拿走了我的手机。 题目相对来说稍难一点。所以去之前如果 没有把握可以之前多复习一下。 如果笔面都通过，下面会进行试讲，这个才算是真正的面试。 我询问了一下他们的待遇，负责人暂时保密，通过笔面以后才具体告知。

总部电话通知去面试，一面去做了份中考难度的试卷，之后hr问了不少关于之前学校经历、个人性格、现在状况、之后意向与职业规划等等，说等电话通知。二面是英语学科带头人，为人亲切和善，感觉还不错，试讲几分钟，注重你的教学思路。三面是校区校长，聊了之后的发展意向与职业规划，介绍了下校区。总体感觉公司还不错。