中海地产

实习生招聘面试并无刻意刁难的压力面，主要是根据你的个人简历上描述的经历提问几个问题，看一下逻辑表达和思维能力，此外最重要的是当时会要求实习生能够实习半年以上，所以比较看重实习生的时间，空闲的话会成为较好的候选人。

今年中海商业地产刚入驻，很荣幸接到了面试通知，为此准备了很多，包括公司文化、服装准备、跟朋友打听公司的氛围及文化等等；总共面试了两轮，都是男生，面试的问题也比较简单，感觉比较好，可最终却没有给到答复。

面试体验很一般，在酒店的一个大厅里，摆放非常密集，2对5或3对5，面试官就让大家自我介绍完然后问了一个问题，比较遗憾的事情，然后就结束了，5个人中只有一个男生，面试官对男生表现出较大的兴趣，全程只对那个男生进行了追问，其余女生回答完就结束了，很无语。

第一场面试时“我的核心竞争力”60秒演讲，台下有大概二十个面试官，一定要提前准备。 二面是即兴演讲+无领导小组讨论，即兴演讲的话题是方方面面的，有时事热点还有人生哲理之类的，我们组有抽到抖音、敢为天下先、消费降级之类的话题，我抽到的是马云退休。无领导小组题目是设计营销方案一类，很复杂的题目，一定要多多发言。 三面是HR面，就是问一些关于自己对于前两场面试的评价，然后根据自己的简历问一些问题，为什么选择地产行业、为什么选择做人力岗位、还有关于自己简历的经历，感觉三面有点浮躁，并没有答好，结果确实也没有等到四面通知，但是走下来，我已经收获很多了。

先是自我介绍，然后让我说对房地产行业的了解程度，还问之前有没有相关经验，但由于真的是第一次实习面试，就实话实说了没有经验，同时也不怎么了解，也是很尴尬。

宣讲会后是简单的一对一面试，主要了解一下性格和职业倾向。 第二天立即就安排群面，10个人一组，有四位面试官和一位主持人进行主持和观察，题目与保险相关。 第三天接到线上测评和后续视频面试的通知，目前在等待进一步消息。

1.一分钟演讲我的核心竞争力，题目是提前一晚上给的。可以好好准备一下，不需太详细，逻辑清晰即可。大部分人都会介绍自己的获奖经历，实习经历，学生会经历，或者性格优势。我作为初面中学历倒数的人，状态异常放松，抱着打酱油的心态来的，因为听说中海秋招是神仙打架。初面的表现没出错，但也不是特别出色，不过足够了，很多人会紧张，犯低级错误。 2.即兴演讲+静默题+无领导小组ABC三组，每组10人，在一个教室内，各围着一个桌子做。先是一个小组即兴演讲，其他两个小组写静默题，然后轮换着来。即兴演讲有一分钟准备时间，然后一分钟演讲，抽到的题目大部分都比较好理解，每个同学都说的挺多的，我幸运爆表，抽到了空白题卡，就说了自己擅长的话题。整体很放松，没出错，且逻辑清晰。无领导小组，这个其实还好，现场面试官很多，他们很少下来走动的，只有极个别的，只要正常发挥就行了。题目：客户类型（刚需型，优享型，豪华型（大概是这个类型，忘记了）），城市各个区特点，6个潜在消费者的背景介绍，房子类型（高层，小高层，洋房，别墅等），讨论：给潜在消费者推荐房子类型，把不同的房子类型放在不同区，中海新楼盘适合建在哪个区。大概是这些。 3.HR面面试完刚出去几分钟，HR就发短信了，说下午面谈不要走远。HR面比较随意，小哥哥脾气很好，说了很多话题，涉及到：为什么回家工作，职业规划，个人规划，之前实习介绍，比较常规的问题吧，发挥的还可以吧，然后HR小哥哥加了微信，说是还有地方公司的经理进行视频面试。目前在等视频面试，求好运。 总结：心态放好，自然轻松一点，不要紧张，中海的秋招主要考察个人综合素质，我不太了解房地产行业，这个考察的很少，这点我非常喜欢。祝大家都能拿到offer！