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最近更新时间:2016-12-17 21:25:38
匿名用户
面试了职位:包装工程师
确定通过
歌尔校招面试——包装工艺

校招时去的,先是在宣讲会上投递简历,经过简历筛选之后进面试。感觉歌尔的简历筛选应该挺容易过,基本上没听说有被筛下的。面试时,面试官挺和蔼的,先是让自我介绍,翻了翻成绩单,四六级,作品集(作品集不是必须的)。然后问了几个问题,大概就是,你最喜欢的课是哪门,为什么;大学期间印象最深刻的事情是什么;然后问了几个关于作品集里作品的问题。然后问我有什么要问的。觉得挺容易,果然面试过了,拿到offer,现在犹豫要不要网签。我觉得有作品集帮了大忙,同班同学一起去面试的,考官问了几个问题后两个人没话说了,沉默了好一会儿,很尴尬,不知道是不是这个原因,反正他没过。据说歌尔的面试每个人都需要二三十分钟左右时间,拿着作品去,至少让考官有话问。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:运营专员 - 北京
感觉没戏
一面是网申的专才生。
一面是网申的专才生,电话短信通知来上海交大面试的,群面,不是无领导就是一起一个个轮流,因为我去晚了,陈HR姐姐就给我单面 问了我很多,我们说了很多,她主要介绍金茂物业发展迅速之类的,我是双非本科土木工程女,她问我有什么优势,我就说物业并不是所以人都能接受的,后来来了个南财研究生学姐,我们两个又和之前在群面的帅哥男hr聊了一下,面了一下,本来以为没戏,因为那个姐姐告诉我 来她们金茂面试的都是研究生而且大部分都是名校毕业的巴拉巴拉的,结果三天后就收到在线测评通知,现在大概有快一个月了吧才发终面通知,明天终面不知会如何。
3轮面试:电话面试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:咨询顾问 - 北京
感觉靠谱
主要面试官,总体比较简单。
专业知识要求比较牢固,会问很多财管和金融的知识,所以说会计专业其实并不占优势,但是还是看自己的专业素养吧,再就是跟面试官聊一聊自己就业的想法啊,职业规划等,有问我为什么要考研这种问题,随机应变吧,不过面试官还是很随和的。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:成本分摊怎么做。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:质量管理工程师 - 潍坊
确定通过
看你的机遇和面试的级别。
面试过程还是比较简单轻松的,面试主要还是看机遇,有时候公司特别需要人,也就是轻松愉快的完成了。流程一般是:先是HR面试你,基本就是些工作经历啊,为啥离职啊。之类的不痛不痒的话题;然后就是比你主管高一级或者主管面试你,问题会涉及一些TS16949五大工具,经历,还有英文。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:市场助理 - 江门
未通过
是家国企,先是群面。
是家国企,先是群面,有四个面试官,逐个进行自我介绍后有个无领导小组的讨论,其中有个对快销品了解的女生很有自己的见解,随后再单面,进去的话会问你一些问题。最后在群面,让你分析一下他们做的PPT怎么样,还是要准备充分一点。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会展活动市场销售 - 潍坊
感觉靠谱
感觉并没有得到应有的尊重。
一开始在招聘会上的HR说愿不愿意去青岛,我想了一下说也可以接受,结果在面试的时候直接就说17年进来的全部要去潍坊,这个我一开始完全没有做任何心理准备,早说如此我根本就不会大老远跑来面试了,而且就只是一个普通的口头面试叫我一大早直接从别的城市来深圳,旅途报销什么的提都不提。印象非常的差。
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:其他
1个问题,1条回答
Q:你对薪金有什么要求。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 潍坊
感觉靠谱
感觉还可以,难度不大。
一共有两次面试。第一面到了之后,面试官告诉我们面试分为三个部分,首先是自我介绍,然后是陈述自己的优势,最后还有一分钟英文演讲。我以为第一,二部分是用中文,谁知第一个发言者一上去就三部分全用英文。尽管她的英文我不是很敢恭维,也许是受这个影响,很多人也是全英文自我介绍。 当然也有很多人第一部分用中文。人真的很多,居然还有美国人,我才感到的面试压力很大。走的时候人力还会跟你逐个核实你的学历和证书问题。第二天就通知了复试,复试就是三对一的面试了,主要是了解你对于岗位的理解,还有情景模拟分析,我记得当时问了我一个问题:怎么控制人员流失。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你的字写的不错。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:物流工程师 - 温州
确定通过
人事、人事主管、专业主管三个轮流面试。
人事、人事主管、专业主管三个轮流面试,面了一个半小时,更倾向于聊天,问的都比较随意,感觉认真回答一般都能过。应届生面试里面有个坑,211985和其他本科工资会有所差异,美其名曰上下浮动,也不知道会浮到哪去。没和我说具体的薪资,可能浮动05-1左右。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
整体感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
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