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最近更新时间:2019-07-31 13:05:12
匿名用户
面试了职位:汽车设计研发
确定通过
出尔反尔,轻诺者少信

简单通过容易,后续会找理由借口打压,让你降低心理预期,得有颗执着肯定的心,不要被糊弄被忽悠。外包公司都以能进项目点为主,能成就成,这个面试没甚意义价值。 薪资不会比外部高,没什么很强的发展性,只要能干活赚钱,不管你太长远计划。大多大专职业技术水平,老人没什么留的,新人都是校招圈养培训低工资,负责人大部分挖来的。能给大厂商提供人头就行,工作经历机试职业规划。

2 年前 发布
3
评论 · 3
足球场闹钟人事
请问是哪些leader面的你啊
西湖护手霜漫画师
为什么准备了半天还是猜不到面试问题
潇湘阁电源视频编辑
灰常棒的面经内容

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匿名用户
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确定通过
参加吉利汽车校园招聘
当时是2017年底参加的吉利汽车美东地区校园招聘活动。在活动现场投递了简历,当天晚上就收到了面试通知。面试是在吉利校园招聘员工下榻的酒店的商务中心进行。 由于我的专业背景和汽车行业并不相关,所以面试的主要内容就是围绕着教育背景以及简历上的各种实习以及项目经历进行展开。我个人觉得面试官主要是想了解我的学习能力、思维方式以及解决问题的能力,当然还对英语水平有一定的考察。因为不涉及具体的技术细节,所以总体上难度不大。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
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感觉没戏
江淮内部招聘面试经验
江淮汽车是国企,内部招聘的流程比较正规。首先由人力资源部发布招聘需求,然后组织员工进行笔试(主要考JAC内部的宪章),笔试通过后进入面试,这时候会有应聘部门的技术总监参与,会涉及到专业方面的问题,面试的难度视对方单位对人才的需求迫切程度而定。
3轮面试:HR面试、笔试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
4
匿名用户
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确定通过
宝能汽车校招面试2019
作为华工站点,也就是宝能汽车2019的第一站,也是宝能汽车成立之后的第一届正式校招。去应聘的人非常多,一面是HR&专业面,就是一个人事一个工程师,其实感觉跟专业面没啥区别,不过也不难,主要问的是项目,研究 成果等,一面当场就跟我 说叫我等一下去二面,也就是终面,终面就是所谓的专业面,问的东西跟一面也 没啥区别,后来就是直接谈薪资和岗位。不过宝能汽车是按照学校给的工资,双非,211,985.分别对待的
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:汽车设计 - 广州
确定通过
恒大新能源汽车面试经验
会比较看重以往的工作经验,如果在车企做过完整项目并且能够说出项目经历和开发中遇到的问题的,一般就都要了,主要是当时比较缺人,在面试时许老板还没有定下来今后要走的方向,所以就还比较简单。国内主机厂一般都比较好进,只要你做过完整项目。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:前端开发 - 上海
确定通过
一站式面试流程,一次就可以知道结果
进去之后先是HR会让你填一张表,都是些基本信息,然后会对你做一个大概了解,估计是给即将面试你的人一个大概参考了解。面试官还是很好的,没有过多的为难,只是聊了一些基本的知识,基本上是可以给你很多空间的发挥的。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:汽车设计 - 柳州
确定通过
2020校招
211硕士,宣讲会投简历,第二天面试,技术面,主要看做过的项目,于它的岗位是否适配,然后注重考察你项目经历的真实性,让你详细说明系统框架结构,指标之类,晚上就给了offer,通知第三天签约。主要岗位在广西柳州。
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
33
匿名用户
面试了职位:汽车设计 - 重庆
感觉靠谱
初面情况:人力资源面试
初面是人力资源,主要是针对你的简历问些问题。首先坐下做个自我介绍,可以大致的说一下自己的教育背景基本情况,说一下自己的性格兴趣爱好之类的,大概一两分钟就够了。然后HR会针对你的简历问下项目相关的问题,主要是考察你的能力。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:猎头推荐
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