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最近更新时间:2020-04-05 11:58:28
匿名用户
面试了职位:境外计调
未通过
浪费应聘者的时间

之前在某招聘网站投了简历 隔了一段时间 有hr致电约我去面试 hr态度还挺好的 不过接待后觉得印象很不好 一是该hr一看就知道是实习生 居然是大t恤+休闲裤  EXO ME(好吧 这可能是我对衣着的个人偏见吧) 很不专业的感觉 不过后来想想觉得也不应该suprise 毕竟这种老牌国企应该是最喜欢请大量实习生作为廉价劳动力  二是 她邀请我来面试前应该问一些基本问题吧 感觉叫我来就是为了达成她的指标 浪费别人的时间后来在面试时的问题完全可以在电话交流中达成 完全没必要浪费应聘者的时间面试我的面试官 典型国企作派 感觉也不是传说中的压力面 就是很轻蔑别人的感觉 拜托 现在的年轻人不会跪着找工作的 拜拜了您 给大家的提示是 如果hr邀请你去面试 可以在电话中先沟通一下自己想了解的问题 有个基本情况的了解 别山长水远去到这个公司 被问几个在电话也能沟通的问题 浪费自己宝贵的时间

2 年前 发布
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评论 · 1
commeunbebe
的确人资存在着指标要完成,但是据我了解,老牌国企非常注重穿着,一定要注意

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匿名用户
面试了职位:数据分析师 - 北京
感觉靠谱
总共有五关,內推,base 在曼谷
是内部推荐,未來 base 在曼谷,一开始先跟 hr 面试,回答一些基本问题,像是为什么想要进 agoda后续跟senior analyst 面试,考统计知识 + A/B test。目前收到 take home test,要 30 分钟 present。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:文旅策划主管 - 广州
确定通过
保利文旅面试经验
第一轮是网申,然后做一轮在线测评。到第二轮面试中间长达三个月,第二轮就hr主管面试,主要问工作经历和个人信息,以及个人意愿等等,不太难。终面是文旅部门老大,之前准备充分的项目作品集派上用场,跟老大讲了一个多小时的项目经验和操作经验,中间穿插互动问答环节。最后接到电话说通过面试。 经验就是好好准备吧,然后跟沉稳的回答问题,慢一点没关系,要思路清晰有逻辑,千万不要慌,毕竟央企,要看个人综合素质。
3轮面试:部门主管面试、填信息表、电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:营销品牌管理 - 广州
未通过
初试群面,谜一样的面试
七八个人一组,每人轮流一分钟自我介绍一分钟主题演讲,面试官没有任何问题。我们的题目是:集体成就个人还是个人成就集体。我们这一组全是研究生,只有一个本科学弟。自以为我答的还可以,觉得稳进复试了。但回去后没有收到复试邮件,反而我觉得表现一般般的本科男生进了复试。谜一样的选人标准,不知道这两分钟能看出啥?
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:租车专员 - 广州
未通过
心中最想去的公司 可惜没有应聘上
一面 地理位置很不错 然后上到去公司感觉环境也很不错 感觉氛围也挺轻松的自己带了简历过去 然后到前台后再填写了一份 等待了一会儿 面试我的是部门负责人 首先是用英文做了一次自我介绍 然后开始问我一些在简历上的东西 主要是以往的工作经历 然后问了我对这个岗位的了解 我为什么想来这个公司工作 有什么职业发展规划 我有什么问题想问 然后也向我稍微介绍了他们的公司 这个岗位需要做的事请 面试的感觉较轻松 有点像聊天的模式 然后是面试hr也是先自我介绍一下 然后问了一些基本的问题 第二天hr打电话过来约了我下个星期二面 二面是部门的总监主要是针对简历里面的问题问 也有点比较玄的问题 例如我的专业是财经类的 他问我怎么看待经济学..隔了两天收到了拒信打电话过去想问问是为什么没能够录取 hr那边也没给到反馈 说是大概有更适合的人(求职路上好艰难啊 呜呜)
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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水星支票夹投资合伙人
面试了职位:电话预订员 - 珠海
未通过
电话预订员面试一般,共6轮面试
人事第一次电话沟通,第二次通知面试,发送了面试通知邮件,流程还是非常规范的。办公环境地点稍偏,环境很好,大厦进出都要登记,比较严格也比较安全吧去到现场之后要天7、8页那么厚的个人资料信息和性格测试第二轮是HR面试,需要英文自我介绍,也会用英文提问然后又是笔试(40分钟)全英文第三轮是主管面试,也会用英文进行提问因为岗位面对的是澳门酒店,需要外语技能我个人感觉是我确实表现得一般,但是面试的难度和岗位的薪资不是很匹配,只能说没有语言技能的话就不要浪费时间了
6轮面试:电话面试、笔试、HR面试、部门主管面试、现场做题、填信息表
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:BOSS直聘
2023-04-01 发布
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 北京
确定通过
面试不难,但是总体需要你对演艺事业有所了解
第一次是CAEG来学校招人,两个未来的同事会问你一些相关问题,因为是做对外演出文化交流的公司,所以首先需要你对演出之类的活动有所了解。之后就是对英文能力有一定要求,会用英文和你做一段基本的沟通,也就是问问你做过相关的实习么,对中国国际合唱节了解有多少等等事宜。 二面就是去位于东直门的公司面试,地点在大会议室,公司的项目总监会和每个人单独面,内容就是根据你简历中与公司相关的事情问一些问题,随后会有一个笔试,一张翻译的卷子,邮件和文章汉译英,也是国际文化演出相关
3轮面试:协作同事面试、总监/老板面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你简历中提到你曾经有运营公众号的经历,可以谈谈相关经历么(如何吸引粉丝,增大阅读量);入职以后可能将运营公众号的工作交给你,你能够办好这件事么。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:客户代表 - 广州
感觉没戏
来广之旅面试必看的攻略
首先大家要投简历或者打电话预约面试的时间,因为真的很多人。知道了自己的面试事件之后,去到了先签到,前到后填写个人资料表格,填好了就在那里等待,对了他们都会要求面试者带护照过去,通过看你的护照来判断你带团的次数,以及所到的国家,所以旧护照也可以带上。 一个人面时间大概20-30分钟,说实话这是我面试旅行社工作面试时间最长的一个公司了。会有两个人一起面试你,首先是自我介绍,然后回答面试官的问题。会让你用英语回答一些问题。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:比如你带团到泰国,原有的行程大皇宫突然严禁游客参观了,你怎么处理?
2 年前 发布
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面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
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广州广之旅国际旅行社股份有限公司
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