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最近更新时间:2019-06-12 19:13:34
匿名用户
面试了职位:售后咨询
确定通过
软通动力面试难度难不难

整体面试来说还不错,就是有时候你会遇到新兵蛋子给你面试,那你就悲剧了,不过面试完了培训期间时间比较长,特别是当你离职后,后面的事情就不得在管你了。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:售后咨询 - 上海
确定通过
面试很简单
面试很简单 测试打字 然后简单自我介绍 情景模拟 然后说我通过面试 下周办入职  周一给我打电话是这周会办理入职 具体时间等待通知 这一等就没有下文了 然后一块去面试的哥们给他们人事打电话 人事说入职要等到下个月才能办  浪费我半个月时间 可以说是毫无诚信  这种公司想想不去也罢 一次次的放鸽子 之前网上查过评价不怎么好 看来确实不行
3轮面试:笔试、电话面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:C - 北京
确定通过
软通的项目经理面一次,华为面一次。
面试通过。电话面试,看中专业技能。软通的项目经理面一次,华为面一次。软通项目经理人很好,问了一些程序方面的问题,交流了一些项目的说明;华为的面试更长,问了很多程序方面的问题,因为本人不是计算机专业出生有点吃亏其实应该挺简单的。最后通过了,报的个人期望是16k华为只给了12k,果断没去。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
看准84705
面试了职位:售后客服 - 深圳
感觉靠谱
售后客服面试不好,共4轮面试
先通过发来的链接测试,30道选择题测试,还有98道性格测试。前面有算术题时间不够算,直接乱选了,后面说测试通过去面试。HR还是可以的,客服主管就很随意,看我之前的客服经验没有客诉这块就问得比较压迫,给人印象不太好,办公环境也是那种一个大厅一堆人的,工资待遇还可以的
4轮面试:笔试、协作同事面试、HR面试、填信息表
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-07-18 发布
匿名用户
面试了职位:项目实施工程师 - 南京
感觉靠谱
南京创纪云项目实施面试
分三场面试,一面是部门主管,主要先问下工作履历,再根据项目经验问一些细节,考验对系统业务的了解程度,如果你所回答的和他公司的情况出入很大可能就没戏了,二面是部门负责人再把把关,问你些职业规划或者应急事件的相应之类的问题,三面就是和HR面对面了,问问你的缺点,背景问题之类的,都是比较轻松的。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
春风秋雨
面试了职位:售后客服 - 南京
确定通过
【售后客服】面经分享
面试官态度都很不错,也很有耐心,途牛整个面试环节较为成熟和完善,上午一共面试了5轮,9点到11点40结束,看得出途牛目前是在疫情之后,重整旗鼓,缓慢恢复,下午就收到了面试通过的通知。
4轮面试:协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:客服 - 成都
感觉靠谱
人事联系,直接负责人面试。
海外游戏会有英语测试,如果测试通过,负责人会与你面谈。主要聊一下过去的工作经历以及你喜欢玩的游戏,还有就问应该如何做好客服方面的工作,问问你的想法。如果能正常通过测试,人事会很快通知并电话里商量待遇等信息。
3轮面试:笔试、HR面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:售后咨询 - 北京
确定通过
客服面试看的不是技能,是你的心态和如何应对工作中的负面情绪
视频面试,紧张了,以为不会过,但面试过了。可能是看中的我的踏实稳重,能吃苦,这里能吃苦并不是任劳任怨,而是客服需要耐心和积极乐观的心态,因为呼叫中心吗?你懂得,什么样的来电客户都有,更有不同素质的人群,这边挂了电话,那边又进来一个,得调整好心态,没有时间伤春悲秋和吐槽。
2轮面试:视频面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他
2 年前 发布
1
整体感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
公司对比
软通动力
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