必胜客

一面群面 策划一个关于分享的活动方案 二面 HR单面 问一些简历问题 三面 餐厅试岗 一天内场一天外场 四面 HR单面 根据简历提问 还有试岗情况

会分组讨论问题，你至少要说几句话的

在学校整体面试、经过两轮面试才通过。

群面：10-12个人，在一个房间里围成一个圈，首先每个人进行1分钟的自我介绍，一定要注意从谁开始的问题，当时有个女的很讨厌，说从我开始，进门就吃了个亏，幸好我早有准备，不然直接就被刷掉了。介绍完过后，我们组讨论的是关于飞机失事，在沙漠里生存的问题，选择5件物品，并给出理由，最后选出一个人陈述。在这个过程中，要注意小组配合度，有2个要抢的点，一个小组的组织者，leader,一个是发言者。一般这2个人都不会被刷。 面试当场通知结果，如果通过，面试官会问有没有特别中意必胜客还是肯德基。肯德基通知结果会早一些，必胜客会晚一些。 过后是区域经理一对一的面试，氛围比较轻松。 据说后来通过的话，回去门店实习2天。然后终极面试。

这次参加的是集体面试，一共有十个人，首先，hr 会让你做一个自我介绍 时间是一分钟，然后，会给每个人发一个案例，十个人共同讨论这个案例，并最后派出代表给出结果，最后，会让每个人说出，如果这次面试会淘汰三个人，你会选择谁，并说出理由，但是最后这个环节没有进行，hr选择了提问个人问题。这个初面，主要是看你在一个新的团队里面，是否会很快的融入到里面，看你是否 活泼，开放，健谈，对人是否热情 等

经历4轮面试，一面是人资，二面是区域经理，三面是店里试工两天，最后区域经理再次面试。

简单的自我介绍 问你最有成就感的事，你是如何做到的 如何把自己的产品推销出去，推销的手段你知道哪些 你对自己的认识，缺点，优点 你喜欢和哪些人一起工作 你最不喜欢什么样的上司 如果员工经常迟到，你会怎么处理 当你和合伙人意见相左，你会怎么办？