中国农业银行

早上七点半到达考点，审核资格，10人分两组在一间教室无领导，无领导之后直接半结构化面试。

半天完成的面试 中共分两轮：第一轮小组讨论，建议非专业者不要乱说话，最好在中间发言 第二轮是半结构面试，问题如：你觉得这场发言谁表现好？为什么选报银行 ？为此之前有那些准备？还有一些场景模拟，比如你和上级关系非常好，但是上级犯了一个会被开除的错误 ，你会举报吗 ？只有会 还是不会 为什么 面试采取外包制 两个是中华英才网的 还有一个是银行的人

一，按相关工作人员的指示签到并抽签，决定分组，同时决定自己的座次号。 二，工作人员会分发所在小组要讨论的题目，同时提供了几种观点让你做选择。然后给你20分钟左右的时间在分发的表上写明自己支持的观点，并且简要写明理由。在群面阐述自己观点的时候，可以拿着这张纸上的提纲来详细阐述。 三，工作人员接到通知后领本组的人进去群面。大家按照所抽签的号码按指示就座。 四，第一轮仍然是自我介绍，每人2分钟，最好用中文。 五，第二轮是讨论，每人阐述自己的观点，每人2分钟。 六，第二轮完后开始每个人1分钟的补充发言。顺序随便，举手就可以，但只限一次。 七，考官针对每个人进行提问。询问的问题很随机，不同的人有不同的喜好。问题有专业方面，有特长方面的，还有工作经验方面的。需要说明的是有的考官还会用英语来提问

校招。只有一轮面试，等待时间较长。面试问了不超过三个问题，属于结构化面试。面试氛围挺好的。个人感觉内定的可能性比较大，内定完了候选人不去才轮到我候补。最后收到offer的时候距离面试已经过去3个月了。

面试 一楼先核验健康码，上楼核验材料，交手机给编号。分成了五六组人，大概等了一个多小时，每组进入不同的考场。第一场：12人一组，6人一方题目：大学生就业时是否和专业一致。5分钟读题思考，20分钟小组讨论，一人代表陈述小组观点。正反两方完毕后，开始自由辩论。最后一分钟一个代表结辩。三个考官。第二场：单人的半结构化面试，三个考官轮流问问题。先自我介绍，考官问刚才无领导谁表现最好，报了哪个支行。

先是无领导小组讨论，然后是半结构化面试。

笔试难度不大，听一下网课，买了一些习题做了一下就过了。感觉农行的笔试好像不决定是否能进面试。目前已收到面试通知，面完后补充。