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最近更新时间:2020-08-14 22:32:53
匿名用户
面试了职位:自动化测试
感觉靠谱
面试问题主要看简历发文三个人轮流提问

面试问题主要看简历发文三个人轮流提问,就谈谈以后的打算,没有一点难度面试官的问题:面试大概分两轮吧,第一轮他让你在箱子里抽取两个问题,进行解答,第二轮由面试官提问你,感觉提问不会很难,就是看你抽的问题说得怎么样,18年招聘结果面试后10天就出了。

Q:自我介绍
1条回答
2 年前 发布

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看准34587
面试了职位:自动化测试 - 北京
感觉没戏
自动化测试面试不好,共1轮面试
感面试的岗位是酷狗外包视觉设计师,面我的是本部负责派设计任务的高级设计师。我围绕我的作品集和工作经历说了很久,过程蛮顺畅,也被认可作品。但面试官最后才说这个岗位是做给直播艺人和二次元做H5的,而我的案子大多是线下的设计,所以觉得我还缺点火候。其实我是有线上设计作品的,而且本来认为设计是互通的所以讲设计思路比较多,最后要我线上作品时没反应过来。重点讲匹配岗位工作内容的作品比较好。没戏
1轮面试:视频面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
9879
面试了职位:自动化测试 - 上海
感觉靠谱
自动化测试面试一般,共4轮面试
一面 面试过程:总结:机试的题在考后一定要复习,不会做就学会;第二面之前,一定要及时复盘一面的问题,第二面可能还会问;面试的问题的模块都挺固定的,算法面试一般就是机器学习深度学习,计算机知识,编程语言知识,数据结构与算法题目,这几个模块。面试官问的面试题:一面日期:2021.3.3下午2点-3点
4轮面试:HR面试、总监/老板面试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
14个问题,4条回答
Q:自我介绍
2 年前 发布
qcqc
面试了职位:自动化测试 - 广州
感觉靠谱
面试:自动化测试。面试体验平平,题目稍有难度,希望能通过。
11月在某个实习公众号上看到了招商蛇口招募投资拓展岗位的实习生,就把简历发送了对方的邮箱,很快,十分钟后就接到对方来电,一位小姐姐先是简单的了解了我都情况、专业、兴趣、对岗位的理解等等。然后正式邀请我参加一周以后的电话面试,到时候部门经历亲自面试,并且告知我工作岗位在汕头,要自己解决住宿等问题,还问我会不会开车等小细节。面试前我正在参加江苏省精准扶贫的第三方评估,晚上接到电话在20:00开始面试,我匆匆赶回酒店,简单了解了招商蛇口的基本信息。面试开始只有之前联系我的小姐姐和主管两人,面试的问题主要包括我对蛇口的认识、为什么选择投资拓展、希望做后台还是一线;能不能吃苦耐劳(007的工作状态)。面试完过了一周给了我反馈,不适合岗位要求,也许是我在什么时候去开始工作的回答上不明确,我反复强调了自己还在学校,导师还有任务安排偶尔会请假回校等情况。
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2023-02-09 发布
blueshark
面试了职位:自动化测试 - 上海
未通过
面试:自动化测试。比较差劲的面试,题目难度不大,结果被pass掉了。
猪头推荐的,面试的自动化岗位,10分钟就结束了,主要原因是自己没准备好,但是面试体验真的很差:1. 面试开始就感觉不像是在招人,而是像在刷KPI。2. 问的内容都轻飘飘的,一直浮在半空中,比如说,你用自动化干什么?这种笼统的问题怎么回答?3. 面试过程像是在审问犯人,而不是在了解对方水平。4. 女的说话语气咄咄逼人,没有任何礼貌。面试过其他公司,虽然结果不好,但是失败的心服口服。不知道这种公司哪来的底气这样质问候选人,说实话,公司本身也不怎么样:1. 说是美国上市公司,实际上市值只有不到3亿美元,每天交易100万美元,连国内随便一个创业板的公司都比不上。2. 主要产品是“你我货”,说白了就是货款,甚至可能是**的。非常不建议选择这家公司。
1轮面试:视频面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2023-05-18 发布
匿名用户
面试了职位:分公司/代表处负责人 - 北京
未通过
笔者小菜鸡一枚,今天有幸去百度面试,感觉大公司就是不一样。
搞一个面试邀请短信发到你的手机上,你凭这个短信才能进入科技园,然后进入大厅,去前台,点击短信中的链接 ,去打印一个二维码,再告知的面试官,让他下来接你。2. 一般他会把你领到一个开放的会议室,或者叫休息区更合适,接着你把简历交给他,他一般会说简单介绍自己一下吧,或者说说你的上一家的工作。接着你就巴啦巴拉的说就完了。这个时候面试官会边听你讲,边看你的简历。如果你讲的东西他感兴趣,他就会问你一些问题,以下是我被问到的一些问题:1.说一下你对spring的理解(aop和ioc)IoC(Inversion of Control)(1). IoC(Inversion of Control)是指容器控制程序对象之间的关系,而不是传统实现中,由程序代码直接操控。控制权由应用代码中转到了外部容器,控制权的转移是所谓反转。 对于Spring而言,就是由Spring来控制对象的生命周期和对象之间的关系;IoC还有另外一个名字——“依赖注入(Dependency Injection)”。从名字上理解,所谓依赖注入,即组件之间的依赖关系由容器在运行期决定,即由容器动态地将某种依赖关系注入到组件之中。
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
看准47591
面试了职位:自动化测试 - 南京
未通过
自动化测试面试一般,共3轮面试
1.byte关键字的使用(这个真的用的有点少了),以及s=s+12,s+=12,两种方法的内在区别,以及适用范围。
3轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
10个问题,5条回答
Q:1.byte关键字的使用(这个真的用的有点少了),以及s=s+12,s+=12,两种方法的内在区别,以及适用范围。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:自动化测试 - 上海
感觉靠谱
自动化测试面试很好,共3轮面试
一面 一位资深的测试面,围绕着简历沟通,技术问题问的有难度,基本都回答出来了,面试官很有耐心,答不出来的,会一并解释掉。直线面,从很多角度沟通,有延展性,包括对各种测试工具的了解,优劣势等等。沟通很畅快。顺道问了下加班,直线说最近项目紧张,加班常有,自己也是挤出时间来面试的。后面又跟hr小姐姐沟通了一下。二面看起来像是过了,等结果中。整体感觉:面试官很有耐心,很专业。hr小姐姐好看又热心
3轮面试:电话面试、部门主管面试、其他
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-25 发布
整体感受:不好
面试难度:困难
面试来源:内部推荐
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