麦肯·光明

夕阳行业业绩下滑走下坡路的公司，是否要加入？你自己考虑考虑吧。

上周五刚去面完麦肯光明（上海）AE intern，昨天刚收到offer。我简单讲讲我的面试经过噢，希望对大家有所帮助，以下问题按照面试下来个人感觉的重要性程度排列，具体顺序并不完全是这样，望知悉。 问题一：对客户所在的行业了解多少。去公司面试之前根本不知道面试官是哪个team，现场面试才听面试官介绍他们团队和客户（某汽车品牌），于是被问了对客户所在的行业了解多少。还好我平时喜欢研究自家车，也考了驾照，不然没有提前告知、无从准备，这对女孩子还说真的是送命题啊【汗】！还好在我这里不小心变成了送分题嘿嘿。 问题二：专业背景。还被问了专业背景，包括但不限于：在校的广告课程学习，对广告的了解程度，对广告行业的看法。因为我是新闻传播学专业，所以也还算专业对口，在校也选修过一些广告方面的课程，所以这些问题也还好应对。 问题三：过往实习经历。面试官也会针对简历上的实习经历进行提问，比如之前没有接触过广告方面的实习，为什么会想来做AE intern。这个是面试之前好好准备过的哈哈，但个人的情况各不相同，我就不再赘述自己的回答了，根据自己的具体情况去回答就好，切记一定要坦诚、真实。我的回答基本没什么华丽丽的东西，希望向面试官表达最真实的想法和个人情况。 问题四：到岗时间和实习时长。最后就是具体入职到岗时间和实习时长的询问了。现在复盘想想，这一点其实还蛮重要的，因为大多数实习生的情况差别不大，而团队招人着急的话，就会更多考虑是否能够尽快入职，以及实习时长的问题。是否ASAP，这个也根据个人意愿来噢。 大概就是这么些啦，整场面下来感觉还不错，两位面试官人都很nice，所以面试前不用太紧张！至于英文面试，我在面试前是做了很多英文自我介绍之类的准备，但全程并没有用上，这个可能也跟team跟的客户有关吧，如果对方是外国客户，应该会更看重英语能力。希望这些回答能够帮到大家噢~

劝你们把嘴巴和眼睛洗洗干净再来做面试官，还请把脑子也洗洗干净！

你们HR会面试吗？怎么总问一些假大空的问题？例如你的职业规划是什么，你有哪些兴趣爱好等等。这种问题问了有什么意义呢，你以为他跟您说的职业规划就是他真的职业规划吗？你以为他跟你说他很上进每天学习真的是这样吗，其实他每天在刷剧看娱乐八卦呢？很多人的生活不都是这样的？可能你自己也是这样的吧。还有例如问你喜欢这份工作吗？工作有什么喜欢不喜欢的，我问问看你你做这个工作10年了，你喜欢这份工作吗？难道工作是凭喜好来的吗？

面试官很年轻，而且人蛮nice的！对我而言能得到机会去交流已经很nice啦！跨境电商行业目前还是很nice的，而且泽宝做精品品牌，有自己主打产品！而不是简单只做平台！ 一面:不难，问了一些基础问题。 二面:问了很多技术解决方案，也是公司现在遇到的问题。 三面:cto来自谷歌，很好交流，介绍自己的闪光点，也算是评级吧。hr挺好，挺漂亮的一个妹子。福利水平算是行业均值吧，跨境电商有双休这很难得。

先是做了线上笔试，腾讯的笔试感觉要比其他互联网的笔试更难一点，也是行测那种类型的题一个多星期后收到面试通知，不是自己投的岗，应该是笔试没有通过，被调剂到了其他岗位。第一轮面试是群面，无领导小组讨论，每个人的自我介绍时间30秒，之后就开始自由发挥了题目是关于拼多多的，一定要看清楚题目问的什么，我们小组就因为人家问的是产品改进，我们全程从宏观讨论的，最后团灭了。

一共三轮面试，HR一轮，小组AM一轮，客户总监一轮。我在最后第三轮客户总监面试的时候被刷了，当天发挥不好，很多观点没有表达清晰，整体感觉原象的人职业专业度都不错，客户总监虽然刷了我，但是能感觉到是一个很能干的人，以后如果有机会还会考虑这个公司。