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最近更新时间：2024-01-01 22:55:32

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面试了职位：采购助理

确定通过

面试：采购助理。面试态度挺好的，面试题目都是常规的题目，告知通过了。

面试基本上都是基于投递的简历问的问题，公司主要看中应试者对于这份工作的态度和就业的稳定性，总流程大概在一个半小时左右，一般来说
如果简历通过了其实面试还是比较稳的。还是一般日企的风格，应试者不要太跳脱就可以了。

01-01 发布

笔试是全英文的，有一

面试基本上都是基于投

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面试了职位：采购助理 - 北京

未通过

HR不错，很和善。商品部经理简直呵呵

面试过程：进去前台给了一份问卷，测试题。都很简单，随便做做就好。然后HR独面，挺和善的，也没什么专业问题，都是聊聊天什么的，不难。最后是商品部经理群面，当时去了五个人，四男一女，上来就是说卜蜂莲花，正大集团怎么样，其实啥也没说，然后自我介绍，最后聊聊天，过程不怎么舒服，后面要两个研究生走了，要三个本科生留下来。

2轮面试：笔试、群面/无领导小组

面试感受：不好；面试难度：简单；面试来源：校园招聘

共1个问题，1条回答

Q：想要什么样的领导

2 年前发布

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面试了职位：采购助理工程师 - 北京

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面试比较简单，就是聊些技术和以前工作经历。

职位略low，聊聊以前的工作经历，一些技术性问题。两轮面试，简单的问了些英语问题。工资稍微谈了一下。

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐

共1个问题，1条回答

Q：对工作地点要求。

2 年前发布

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面试了职位：采购助理 - 上海

感觉没戏

参加了第一轮面试，感觉自己表现一般。

参加了第一轮面试，感觉自己表现一般，人资一直在问为什么原公司这么好要离职，离职原因。还问了一些关于采购的问题，面试完了要做题，性格测试和数字逻辑测试题。

1轮面试：笔试

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：采购助理 - 临沂

确定通过

公司稳定历史悠久的

到公司后，先到主楼前台填写招聘信息表，然后HR进行1对1的面试，HR面试通过后被领到各部门，对专业知识（笔试）和电脑操作进行测试，最后部门经理或主管进行面试。面试合格的话，HR会电话通知！面试官提的问题：自我介绍，谈谈个人情况，学历背景，工作经验等。

3轮面试：笔试、部门主管面试、电话面试

面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：采购助理 - 深圳

未通过

常规面试。

两个面试官对我一个，以后这两个人都是职位要直接报告的上级。非常欣赏这一点，因为可以通过面试了解你以后的直属上司的性格，处事方式。然后面试了一个多小时，聊了很多性格方面的问题，并没有什么难题，都很常规，聊得很开心。

面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：网络招聘

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Q：你曾经遇到什么挫折。

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：采购助理 - 上海

未通过

在成都蔚来汽车的第一次面试经历。

简历有一个初筛。早上很早就过去了，结果十点才开始上班，看来是我朝九晚五的观念太过于陈旧了。正式开始面试的时候，是五个人群面，第一轮问的都是面试常见问题，描述自己的经历等；第二轮HR开始针对每个人的简历提问，并让我们结合简历上的经历进行描述。第三轮只留下了两个人进去谈，应该是谈论工作时间和薪资之类的问题，我被淘汰了。

1轮面试：群面/无领导小组

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐

共1个问题，1条回答

Q：你是如何看待采购实习这份工作的？

2 年前发布

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面试了职位：采购助理 - 上海

确定通过

要有耐心，要想同样的话连着说三遍也许很累但是希望却大了

自我介绍+聊天看性格尽量多扯+遇到最困难的事+最有成就的事+离职原因+最后的日常工作技能考查

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

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