- 先是在招聘网站上投递了简历,很快就收到了人事的电话沟通,在电话里了解了下我的过往工作经历后得知我和这个岗位的匹配度较高,
- 所以就马上约了现场到公司面试。到了公司后,是先人事、后部门主管的两轮面试,主要都是围绕工作内容进行展开,可以看出公司比较务实、态度陈恳,招聘的目标也是找到真正合适对口的候选人。
- 而且,当场也能给到正向反馈,双方是否匹配、是否有进一步沟通的意向都可以很直接地感受到。总的来说,是一次简单高效的面试。
上海市 · 机械设备/机电/重工 · 100-499人 · 成立12年 · 正在招聘
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