福建恒安集团厦门商贸有限公司西安分公司

终面是无领导小组讨论12个人，基本都是研究生，8个面试官，题目是三个折线图，第一个是网站的客户浏览量，第二个是下单客户量，第三个是月平均零售额。让我们分析当前促销手段的问题，以及应该采取什么促销手段？

首先填表，然后给一份资料翻译，翻译好就去面试。面试官针对翻译稿件点评了一下笔译能力，然后问有没有同传水平。。额，我觉得用实习生的底薪想要招到会议或者展会同传有点难吧，这个要求是我没想到的所以应该不是他们想找的人。然后问了兴趣，看什么漫画，整个过程挺轻松的。公司的妹子很好看，也很nice。

因为我不在北京当地，是通过网络投的简历，然后HR联系，了解了一些基本的信息及薪金要求之后，把简历转给主管，主管随后进行的电话面试。面试主要是先自我介绍下，然后主管会介绍下公司的主要的业务范围及业务类型，整个咨询业的概况，面试主管人还是很好的。面试的问题主要有，举例一个化工产品，让你对这个化工产品进行调研，问你打算从什么方面进行调研，说说调研计划~ 其他的还有别的一些针对简历的一些简单问题~ 大概就是这样~ 纯中文，无英文面试~ 最后也通过的，就感觉也不是北京的，北京压力也大，可能这块发展也不大，就没有去~

我去的是二部面试，基本上没有问问题，都是他在介绍他们公司，听起来像是培训机构，不知道真假。 条件很诱人，可能是比较注重学历，所以没怎么问我问题就给过了？主要说可以先去他们公司实训三个月，期间有1000的工资，包住宿，然后实训过后要是不留在他们公司需要交一万八培训费，如果留下，就由公司负担。

网上投递简历，自己摸索准备，电话面试，问了离职原因，薪资待遇等比较简单的问题。大区面试时先来一遍同样问题，然后是对海马了解，对乘用车市场认识，个人优势，遇到最大的困难，自身优缺点。

校招笔试过后两天突然接到电话面试，主要考察基础知识的了解。 先是要求做个简短的自我介绍，然后问了一些关于JAVA流、多线程、内部类、接口抽象类、Spring bean生命周期、数据库范式的知识。面试官人不错，自己感觉答的不好，有点紧张= = 估计G了

招聘会，面试挺简单的，可能也是因为我的实习经历比较符合。一开始是画棵树，HR姐姐点评，之后根据简历问几个和销售相关的问题，最后到我问问题啦，基本工资比最低工资标准高那么一点，拿提成的，工作时间好像是单双周还是月休4天吧，忘了，包住，2-3人的宿舍，好像就这样。