盛大网络

游戏研发策划实习岗，第一轮面了25分钟，自我介绍，分析了下研发以及开发初期过程中系统策划的职责，最后分析了下《楚留香》的优缺点。评价说的有点宽泛没有重点，但有些亮点了。不知道能不能有下文，要是已经有下一轮的兄弟请告诉我一声，让我死个心。

一共面试了三次，之后ＨＲ通知面试通过了，并约定好了入职时间，我就开始走离职流程了。之后offer一直没发，催了几次之后突然口头说加一轮面试，醉了。OK，我理解大环境下招人严格。 但是新的面试时间一直不通知，感觉很不好。 第一次遇到面试过了但是Offer迟迟不发的。等了20多天算是放弃了，之后也不想再去这家公司了，这次面试经历算是打破了我对盛大的好感吧，告辞。

一共面了三面。一面应该是部门人员，问了一些游戏策划方面的问题，让设计一个世界观，主要是构建四方势力的关系。 二面是HR面，问了一些职业发展方面的问题，没什么特别的。 三面大概是部门主管之类的，问的问题比较杂，有一些对游戏市场的看法，还有一些类似心理测试的问题。

应聘的游戏策划，Hr很nice。先是简短的自我介绍，然后问我最常玩的游戏是什么。我说第一人称射击，然后我们就射击游戏***械的种类和设计进行了讨论。到此感觉还可以，然后他就问你觉得自己适合什么岗位，我没有想过这个问题，一时答不出，感觉不太好。 还问了你觉得自己有什么特质适合这个岗位，他又问对盛大了解吗，我说我只知道传奇是盛大做的。最后他问我还有什么要问的吗，我赶紧说没有就落荒而逃了。

最开始当然自我介绍啦，说些自己玩的游戏，还有自己为何选择做策划。 然后就是分析游戏了，面试官会问一些你玩的游戏，说说最喜欢的地方，还有不满意的地方，你可以怎么改进。 还有就是策划师具体做什么，你适合做哪方面的工作等等。

9月26日在宣讲会现场拿到了pass卡，到了9月28日面试，上午面了三面，前两面应该是专业面，问的问题区别度不大，游戏经历和一些性格想法之类比较抽象的方向。然后第三面是HR面，大致问题和网络上其他经历里的HR面差别不大。 之后HR加了一下微信，说如果上午三面通过，会有一个电话加面，然后下午收到了电话加面，加面问题和专业面问题也差别不大，然后目前没有接到offer，感觉还不错。

两轮面试，本来都是现面，由于异地和负责人的出差安排改成电面，都已通过。约定出差回来之后现面应聘的是剧情团队负责人的工作，负责各个项目的剧情输出管理和人员招聘培养。一面是主策技术面试，主要根据简历问一些经历，世界观的体系结构，分析当下流行游戏的世界观成功之处和不足之处之类，考验的是个人积累。 二面是负责人的业务管理能力面试，从挑选成员、组建团队，还有各个不同分类题材、用户体验层面问问题，考验是对文案工作的拆解、敏感度、和产品结合的情况，感觉问题不是很难，面试官经常会记录什么，态度也很好，迟到会道歉，虽然也就几分钟时间。早上10.40的一面，下午2点直接通知2面，效率也很高。总体来说，职位架构和表现出来的态度和素质都还不错，虽然这里差评那么多。