成都51学堂行政专员/助理面试经验

形式：线上面试（群面）面试过程：8-10个人一起面试，首先单面，每个人单独自我介绍后，对其提问，每个人有5-10分组左右的自我介绍和询问时间，这个一般就针对学校和工作经历、目前在校的论文进度，是否还有其他考试，能否马上入职等问题，比较简单，面试官人也很好，不会为难你。然后面试官再提问进入学而思最吸引人的四个优点，让我们自己讨论并进行排序，再选出一个人发言，时间有点紧，没讨论出结果，又给了3分钟，类似群面，只要认真参与讨论，说出自己的意见想法，让面试官看到你在认真参与一般都会过。难度：一般

曾经在这里干过。面试时说底薪4k左右，结果进去最后签合同时上面写的2.2k，转正的底薪2.8k。无语，就是说要销售，工资要靠提成上去。进去后的试用期就是让人疯狂打电话，新人开单很难！待了6个月，一单都没开过，工资就2k多，想快速挣米的人慎重考虑！我觉得是快跑！领导给你画大饼、PUA你，天天早晚开会，是下班后开会

面试大概3轮样子，先做了一个英语测试题，通过之后进行了面试。视频面试和线下面试交叉进行的，面试过程中问的内容比较广，包括性格，感觉还挺有意思的 ；还问了很多客户服务之类的问题，；之前留学的时候，踩过很多坑，这家公司给人的感觉还是比较靠谱的。

面试官看起来很亲切 ,首先指出来我应该注意的事项 ,其次对我的发展方向有了建议 ,对于他们指出来的问题 我还是虚心接受的, 因为正是自己的不足之处,面试感觉很好 ,很有温暖的感觉, 而不像别的机构冷冰冰的, 祝我自己前途无量

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公司环境很好，交通比较方便，按着地铁口不远，面试老师很亲切，岗位情况告知得很全面，不像有的公司说得天花乱坠，通过会在3个工作日日内告知安排下一轮面试。

三个面试官，其中一个是Hr，另外两个是招生和市场办的。我是已经笔试通过了才去群面的，群面超级压抑，每个人轮番问问题，拼命问你为什么离职，遇到什么问题，你的代表作，你的打算，而且还问对他们的平台看法。口气冷冰冰硬邦邦，全都是高傲的姿态……其实问的都是常规，但是态度特别像审问！还说喊我带作品，我带来了人家看都不看！互相尊重呀！要知道水平这么低就不要来浪费我的面试时间了呵呵而且面试从不提自己的情况，一味逼问面试者。

一对一面试，主要是问你简历上的东西和一些基本的个人要求

在BOSS上面浏览到UKEC，看了下职位情况和公司介绍，感觉比较正规。后来和HR大致了解了一下工作情况，觉得还比较OK，就申请了面试，第一轮是视频面试，沟通得比较愉快，关于我想了解的问题都介绍得比较清楚，我觉得很清晰，只是现在还没有进入到后面的面试，希望可以进一步沟通

通过手机进行了一个简单的语音面试，会问一些问题，你期望的底薪，你的过往工作经历之类。HR对这些问题是有个标准答案，如果回答没有对上就会被拒绝下一轮面试。也存在看过简历知道不合适，还非要打电话过来走个过程的情况。