最近更新时间:2024-04-28 12:00:00

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匿名用户
面试了职位:招聘 - 深圳
确定通过
面试流程较长,过程中接触了很多面试官
当地的HR先进行联系初步沟通,后由HR主管面试,后到大区经理面试,后由总部的招聘团队经理面试,最后由当地的HR以及当地的销售团队经理约见面谈。除了最后一轮先前都是电话沟通,耗时较长。
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你觉得在招聘过程中遇到的难点是什么,列举2个。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 深圳
未通过
神奇的面试经验,永世难忘。
很久以前面试的,感觉面试官怒气冲冲的,仇恨的眼光看着我,每一个问题都用感叹句。不太理解既然不满为啥还来面试我呢?难不成是我要应聘的是她的位置?细思恐极。
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:如果你的上司交给你一项你肯定完不成的任务怎么办?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 深圳
确定通过
人力实习生面试经过 不难
面试官小姐姐很和蔼,整个过程就像聊天一样,问了面试中最基本的那几个问题,比如校园经历、实习经历等等,主要还是看你合不合眼缘。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
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感觉没戏
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没啥感觉,问了简历问题,面试耗时长,安排不太好。笔试是做逻辑题及几道专业题,专业题是很基础的客观题
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面试感受:一般
面试难度:有难度
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面试还好笔试考逻辑行测之类,不考财务专业题,以逻辑题来考验面试人员的素质,十分不合理,令人生气,无语,简直浪费人时间,原来这里能力不重要,会做逻辑题重要
2轮面试:HR面试、笔试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-06-16 发布