青岛达内科技文员面试经验

先填一份表格，做一些测试题，HR会问你一些问题，一直给我推荐课程，我说不需要热情度接着降下来了。感觉挺坑，是个培训机构，而且投简历之后电话不到一分钟就打过来了。

没什么很难的，就一些专业知识，然后随便聊些别的，总体还可以的

上来人力就长篇大论的跟你介绍公司的规模等等，然后让你做设计岗位，培训61天，以后培训费从提成里面扣，一直扣1年的，绝对的皮包公司，感觉被骗了。

在招聘网站看到，觉得待遇福利很好就去面试，地方不大好找。面试的时候有3、4个来面试的人员正在登记，我也登记了之后就引导我去了一个小会议室，说稍等。 然后过了一会工作人员A进来发给了我们一张纸，上面有题让回答，有逻辑题、数字题等等，我一个学文科的感觉有难度……可能是因为我前面几个人都是来应聘软件技术的，我都在怀疑是不是给错了。然后我正在纠结的时候（题我忘记了但真的感觉难，有什么数字推理之类的），人事经理B给我打了电话问我到哪里了，我说我在答题，对方说不用答了可以直接去面试，然后我就把答卷给了A（当时还有最后三分之一的题没有答），跟她说明了情况，感觉她很状况外。 面试的时候应该是人事经理C，因为题没有答完她还问我为什么，我很莫名其妙的说人事经理A电话里说我是应聘文员所以不用做那个，然后她就说“哦”，我就很尴尬，不知道是被套路了还是怎么了…… 面试的时候总的来说就是问工作经历之类的，我提到我在先前的公司做过人事，还问了我一下之前招聘的流程之类的，我都回答了。最后人事经理C问我有没有这个证、那个资质的，我说没有，她就说不行。 后来文员的面试也没有啥消息了，感觉面试总体一般吧，因为是去年的面试感觉印象很深（gan）刻（ga），所以和大家分享一下，仅供参考。

打着面试的幌子把你忽悠过去了，向求职者推销软件相关课程，浪费我时间。

面试一轮，时间五分钟，感觉一般，浪费时间，跟网上很多同学的经历一样。希望大家慎重。以后大家一定要注意。

先做一套什么逻辑测试题，然后面试