上海银雪冶金科技有限公司销售顾问面试经验

team leader非常傲慢，并不太懂行业的感觉。听说是五大行出来的，不行

共3轮 都是一对一面试一面HR，做一些简单的会计相关笔试题目二面Team Leader，英文自我介绍，口头问一些专业问题三面合伙人，更多问职业规划问题

首先这家公司主动邀约我参加面试本人按时到了却联系不上邀约人 等了有10分钟左右后来面试前要先填表格 空白处都要填上连身份证信息也要填 问题是我还不是你们公司员工也是你们求着我来面试的 我凭什么一定要按照你们的要求来？我决定来你们公司了吗？其次我怎么知道你们会不会泄漏我的个人信息？我秉着协商沟通的目的跟人事顾小姐说能不能先面如果双方都有意向再把身份信息补上 人事说不行 后来我直接不面了 体验极差 没见过如此不专业的人事和死板的流程（boss上HRBP写成HRBD也是头一会见 以及500强和大厂都比你们灵活

先是问了基本情况，还考了英语能力，问了对公司和岗位的了解。安排了下周面试。

两轮结构化面试，基本围绕经历来提问，没有问到技术细节，最多问到项目使用了怎样的框架和包，流程很长，一两周往下推进一步，每次半小时左右

面试很效率，先hr面，然后部门领导面，最后谈薪资

面试了实习生。给人感觉很亲切，有笔试，对结果有把握。

现在行情不好也不能这么刷kpi把 大老远跑过去查户口各种探隐私 然后技术根本就不面试

一面是HR面试，问些基本问题，然后做自我介绍，准备一下英语自我介绍，外企很看重英语水平。二面是小组面试，两个认识，两个部门主管，小组细分两组做部门面试，最后做一个无领导游戏，类似于公司角色扮演解决生产问题。

招聘HR很傲慢，给人一种你爱来不来，九院有的是人报的样子，