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管理培训生(1)

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匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 苏州
确定通过
施耐德开关管培生面试。
首先是个人介绍，然后是在校情况，获得的各种奖励证书等等，然后，还问你一些家庭情况，自己对未来的规划等等。
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
1
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施耐德开关（苏州）有限公司

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小李
面试了职位：机械工程师 - 苏州
暂无结果
面试：苏州凯弘橡塑有限公司机械工程师面试不好，共1轮面试
面试就几分钟，主管先前压根没看过简历，当场看专业经历不合适，浪费时间，看着就不靠谱
1轮面试：部门主管面试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
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2023-06-27 发布
玄阳阁扑克行政总监
面试了职位：机械设计师 - 苏州
确定通过
面试：纽威石油设备（苏州）有限公司面试：机械设计师。面试还好，面试题目都是常规的题目，收到offer了。
 就一面，问一些基础的信息，实习经历和校园经历，对英语口语有一定要求，会让用英文自我介绍。总体难度不大，比较简单。
1轮面试：视频面试
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面试难度：普通难度
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面试无难度难度
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面试了职位：采购 - 苏州
感觉没戏
面试：苏州创意塑料有限公司面试：采购。感觉不太好，难度差不多，应该是没过。
先是让你填表 各种信息 后面让你去面试 连自我介绍都没让说 一直在说他们这个行业没有前景 发展不好类似的 不懂为什么要这么说
2轮面试：部门主管面试、填信息表
面试感受：不好
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面试来源：其他平台
2023-09-25 发布
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面试了职位：生产计划/物料管理(PMC) - 苏州
未通过
面试：国力GL生产计划/物料管理(PMC)面试一般，共4轮面试
面试两轮：部门经理+HR面；HR经理面。先填写两页信息，然后再是面试。部门经理感觉能力一般。全程没有问到什么关键性问题，也有可能是个人没有提起他的兴趣。面试感觉公司行业面窄，会影响未来职业范围。行业面窄公司应该不太好找同行业同岗位有经验人员，按这点看符合公司要求。最终结果是没通过，公司还在观望，希望找到更好的，也许是岗位并不着急。
4轮面试：部门主管面试、HR面试、填信息表、电话面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：其他平台
2轮
2023-09-18 发布
鸳鸯谷办公椅数据
面试了职位：Java - 苏州
未通过
面试：科沃斯机器人科技有限公司面试：Java。面试态度挺好的，问的常规问题，未能通过。
一面题目是比较笼统的八股文，难度一般
2轮面试：视频面试、电话面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：BOSS直聘
难度
2023-10-14 发布
匿名用户
面试了职位：机械设计师 - 苏州
感觉没戏
面试：百得(苏州)科技有限公司机械设计师面试一般，共2轮面试
一面 一轮电话面试比较不错～HR小姐姐很友善二面是技术总监与技术经理面试，问了一些问题。谈了一些未来发展，以及之前公司的经历，是否与岗位匹配～还有一些问题对电动工具的看法～
2轮面试：视频面试、部门主管面试
面试感受：一般
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面试来源：社会招聘
2轮
2023-03-24 发布
变幻楼锅炉副园长
面试了职位：运维工程师 - 苏州
感觉靠谱
面试：苏州瑞升印刷科技有限公司面试：运维工程师。细节还是很不错的，面试内容挺简单，应该是通过了。
面试不难
1轮面试：HR面试
面试感受：很好
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2023-06-07 发布
热带雨林卡片袋物流运营
面试了职位：人力资源主管 - 苏州
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面试：苏州奥科姆自动化科技有限公司面试：人力资源主管。面试体验不太好，题目稍有难度，结果没机会。
初面还可以，hr很好，大致说了公司情况，就让等老板复试。复试时间三番五次临时更改，很不爽，而且最终复试的感觉真的太差了。老板姿态放得很高，问一些含有专业名词却又自向矛盾的问题，然后老板对于公司发展和岗位定位好像有点迷茫吧，一直说不出自己的见解，项目人员配置又很混乱。然后网上查资料发现公司的几个创始人近两年全部退出了,突然就理解了老板什么都说不上的窘境。感觉这个公司有创业思维的人，可以去尝试下，一般找工作的就算了吧。
4轮面试：电话面试、视频面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
面试来源：猎头推荐
体验不好hr
2023-08-17 发布
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确定通过
面试：今蓝面试：商务经理。面试体验平平，题目难度不大，确认通过。
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2023-06-30 发布
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面试了职位：工业工程师(IE) - 苏州
确定通过
面试：苏州绿点面试：工业工程师(IE)。感觉挺亲切的，面试问题倒不难，收到offer了。
计算机专业应届本科生，面试官没有提问专业问题，只是大致问了下擅长的技能
1轮面试：电话面试
面试感受：很好
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