荣耀终端有限公司数据开发面试经验

一面：手写sql，找学生的总成绩，大于几百分的StringBuilder和StringBuffer的区别，以及底层数据结构== 和euqal说的区别了解concurrentHashMap吗，以及底层原理Spring MVC 和Spring Boot的区别

太卷了

一面 有固定的题库，都是从中抽取，难度不大。

全都是八股文面试，都是些基础，比如mysql存储引擎，锁，hashmap需要笔试，面试过了笔试有简单的单选，手写二分查找算法，一道简单的sql假设你有 9 个球和一个天平，其中一个略微重一些，那么最少要称多少次才能找出这个较重的球?

校招，基本知识知识忘记的差不多了，做的很差

流程：①门口保安室签到②前台签到并填表③一轮面试④二轮面试⑤三轮面试（总共一个多小时）总体：外部环境感觉一般吧，交通不是很方便。一面二面的时候：他们对空窗期很在意，每轮都问了一遍，也比较关注个人生活感情问题。三面问的是行业专业问题，但是因为没接触过，能回答的比较少。比较遗憾的是：没有给我提问了解公司的时间，问完他们想问的问题就直接离开会议室，并让我等下一轮面试官的到来。结果：让我回来等hr通知。

一面技术面 测试相关问题1. 自我介绍2. 个人信息和技术栈1是后端，是否投过开发岗3. 测试工程师的功能和职责4. 有什么手段或者方法能做到测试的全覆盖5. 软件测试中的黑盒测试常用的技术和方法6. 除了黑盒测试和白盒测试有没有了解过性能测试，性能测试属于黑盒测试还是白盒测试7. 性能测试的概念，需要观测哪些指标8. 你在项目中做过那些性能测试的行为9. 性能测试的步骤或流程，需要做好哪些准备数据库10. 关系型数据库的左连接右链接和内连接11. Linux操作系统用过吗？查看文件的内容（四个可能用到的命令），删除文件的命令计算机网络12. OSI的七层模型13. 浏览器输入一个地址到他显示这个过程中能用到哪些协议Java14. Java中ArrayList和LinkedList的区别15. Java中HashMap和HashTable的区别简历项目16. 项目中用到过Redis，常用的Redis的数据结构17. 项目中用到了WebSocket，为什么使用WebSocket，WebSocket和HTTP有什么区别反问18. 反问业务，培养体系19. 后续面试流程20. 是否需要提前实习1. 自我介绍2. 简历中间隔了一年在做什么3. 家是哪里人？4. 为什么执着考研，考了两次5. 计算机专业的大多数会考虑开发，你选择了测试，开发和测试你是怎么考虑的6. 本科学校设置过软件测试相关的课程吗7. 通过什么途径了解测试这个岗位的8. 除了理论学习，实践上有做过哪些测试相关的项目补充吗9. 没做过测试相关的内容，怎么知道自己是合适测试这个岗位的10. 胜任测试这个岗位主要需要具备哪些能力11. 目前找工作都会找测试岗吗，还是也会投开发岗12. 为什么现在才想转测试13. 关于转到测试方向，做了哪些准备14. 期望的工作地点15. 期望的薪资16. 目前有offer吗17. 目前是测试开发一起看吗？反问18. 培养体系19. 晋升渠道

背景 211硕双非本， 两段大数据开发实习，一段小公司，一段美团正在学习 常见的forkjoin、fix的线程池有用过离线hive，实时kafka（被追问还有了解哪些数仓，不知道了。。。）面试过程面试官没有开摄像头，答完后面试官处于闭麦状态，几次答完问题提醒后才开麦团队一两个人负责一个业务，以报表产出为主，团队用到的框架都是提问涉及到的提问有广度，没有深度，没有很好的提现自身的技术水准

工作日投递简历，两周后外包公司电话联系面试人面试。面试为腾讯视频线上面试，到了面试时间迟到5分钟面试官表示面试开始（面试官不开摄像头）面试官要求了解面试人介绍自己及项目经验，了解过往项目如何操作，表示需要资深同事方可加入（暗示面试人经验不够）。总结：面试官面试时间迟到对面试人不尊重（亦没有对此道歉），面试官希望通过面试人了解业务但是自身跨行业经验不够缺乏把控项目能力（眼高手低）。通信行业同仁需小心谨慎面对，面试官若没有运营商行业传统画饼技能极可能是炮灰角色。

三四轮吧，流程推的很快，一两周就走了三轮，二面业务面的笔试题还没做完就面完高管面了，高管面是十几个高管一起提问题，感觉不是一个专业的，但是问的最后蛮有难度的，问之前的不好的有哪点，有点没答上来。