成都517哪儿测试工程师面试经验

面试分为3轮。第一轮为hr面试，会问个人的基本信息和离职原因。第二轮技术面试，询问测试相关的基础知识点，没有问太深。第三轮总经理面试，这个随便聊聊没有问技术问题；

只有一面，但是叫我回去等通知，好怕怕，网上说的等通知就是行业***，不用等了的意思。希望自己能幸运被面上吧。

hr上来问了基本信息，然后让回去等技术面试，还不让我把简历拿回去，总共2分钟，浪费车钱。可能已经不要人了吧。

1、面试过程一般都会问上大学里面比较基础的一些问题，比如：sql语句，软件工程，以及计算机网络等相关的东西。 2、面试的时候只要放轻松，把基本的搞明白，再多做1，2个项目就锦上添花了。 3、但是社招就没这么简单了哦，一般社招都要大牛。

我是参加校园宣讲会的时候参加的笔试，一周后通知去面试，技术面试就一面，一个面试官，问我一些基础问题，为什么选择测试。

最开始校招面试时测试的分管领导进行的面试，会问一些很基础的问题，软件的生命周期，数据库的左链接，右连接，然后就是一些个人问题，总的来说并不难，但是校招面试已经是两年前了。

人力接待还是不错的，一般等待10多分钟，面试官比较和蔼，会让你保持轻松心态来面试，进去先整理自己的情绪和知识点面试过程中遇到自己不清楚的，一般面试官会考察你的理解领悟能力，会给你指点方向，考察你的思维能力面试过程中针对优秀的很快做决定，但是对于犹豫的一般会等待一周。

技术面照本宣科，没有过多交流，技术问题不多，因为是应届生，全是逻辑题，HR很不错，但是已经离职了，很可惜。

1，校招笔试。笔试内容是学校学习的计算机专业相关内容以及逻辑题，专业相关题包含计算机组成原理，数据库，数据结构，一道研发小题，不限制开发语言。也主要是基础的知识。笔试我的开发题没有完成，其他题完成的很好。 2，一面--技术面试。校招面试也是了解对软件测试的了解，一些技术基础问题，然后着重问了我没做的那道题，我当时没有完成本来以为没有后面的机会了，但也回去查了一下那道题的解答方式以及技巧。面试官认为不会做没关系，但是后续去查这个问题的处理这个非常好，所以让我进到二面。 3，HR面试HR面试主要是问工作态度，然后问了一些实事的看法，这个没搞懂是想了解什么，问了家人是否对这份比别人幸苦的工作有支持。

1、首先在学校里投了校招的简历；2、之后通知笔试，在公司食堂完成笔试；3、次日通知面试，周六进行的面试；4、面试官是测试部大姐，很和蔼，沟通很顺畅。主要考察了一些编程基础、数据库基础和简单的测试场景。