深圳市中联房地产企业发展有限公司销售业务员面试经验

面试分为两轮吧，初试和复试，第一轮初试就填一些个人简历和一些信息，然后，经理会问一些你对这个行业的了解，以及自己的期望啊，规划这些，然后可能会问到你具体的销售方法和细节！

一共有4轮面试. 一面是店铺销售人员，大概问下你本人的经理，介绍公司的背景，讲了一下薪酬待遇，然后就让你回家等结果。 二面是店长，具体和你聊聊你的想法，是否有从事销售的热情，具备销售的品质。如果你本人特别想去，那么就表现出强烈的入职愿望，表明自己愿意在公司发展，愿意和大家一起努力奋斗。二面，店长讲了公司的制度，有很好的培训，对于新人有保障制度，好多好多。有点忽悠新人加入的意思，感觉只要进去了，按照公司的培训模式，复制成功经验 ，你就可以成功。三面是区域经理，第四次，据说是分公司的负责人。 我目前也就到了第三次面试，因为个人原因，没能有幸进入该企业，有点遗憾。 只是没有想到，卖房子的中介居然要求这么高，专科学历是底线，还有 这么多面试。

面试过程不错，面试3轮，从门店到总监到公司总部，前两轮主要是对房地产销售的认可度和能否吃苦，能否坚持做考核，面试完候会有一段时间的跑盘，总部面试比较综合，考核沟通表达能力和积极性，考核在之前的面试和跑盘中学到的知识。