北京字节跳动数据标注员面试经验

不满意。老实说字节跳动这个平台还不错。另外这次去面试的岗位是数据标注，这个工作的前景也还可以。但是不得不说，（此次面试的是成都字节跳动的文章审核）此次面试整体给人感觉是流程不完善，时间冗长，不够专业。 我是19年11月中旬去参加的初试。先说说初试，不是在ifs(字节跳动公司是在ifs)，而是在天府三街（？忘了）那边吧(这个应该是外包的人事公司的地址)。过去了会先让你下载香聘APP完成注册签到排队这些。之后就是宣讲，宣讲完后会把所有面试的人组一个微信群。再之后就是5个人进入一个房间，由一位hr面试。这个环节基本就是做下自我介绍，谈一谈自己的工作经历这些，但是基本上就是一两分钟的事情。Hr会插嘴问一些你的问题(比如学历啊什么的，没多大营养)，这个hr反正就是感觉是来应付工作一样的。当天晚上群里面就会把面试的结果发出来，初试反正就莫名其妙就过了。之后就是漫长的等待时间，差不多等了一个月吧。公司会在群里发一些公司的介绍啊，还有一些做简历的攻略这些。 复试是在ifs面试。群里面会要求你准备三份简历（因为复试有3面，基本上很多人一面之后就会让你走，这基本就凉了）。当天去了之后还是照常的签到，做性格测试，然后做一些笔试题。随便做做就行。但是这些题量真的是太多了。但是作为一个对外宣发的媒介平台。招聘的还是文章审核，但是他这个里面就特别多的错别字啊这些。瞬间就觉得……，之后就是排队进行一面。尤其要吐槽的就是这个hr，知道是大公司，但你别一副趾高气昂呀。其中也就是自我介绍啊，问一些你的规划呀，这些东西。如果一面通过了，会让你在等待区继续等待着二面三面。二面三面就不清楚了，因为没过一面。 总体来说。首先薪资达不到要求，你看到的薪资还包含了各种绩效这些哦（以后注意薪资结构哦），再就是他们这边这工作好像算是人事外包吧。再者就是不清楚负责面试招聘的是不是外包公司的，现场很混乱（其实也不算但是感觉不是一个大公司应该有的样子），发给我们的职业介绍以及要做的性格测试，这些题里面竟然还有错别字？整体hr像应付工作一样。 最主要的一点还是我刚开始面试的是广告审核，但是临近复试了才告诉我又调到了标注。公司人事工作的混乱造成了整个招聘环节的混乱。但面试群里面的这些老师还是给人很好印象的，很热心，有啥问题都会在群里面回答我们，也会发许多有利于我们面试的资料这些。作为一个本身从事过招聘工作的老手。实在不太清楚哪个环节出了问题，估计就是在复试一面的时候实在看不惯HR太趾高气扬了，提到了我手上已经有几家offer而被刷吧。大家看看了解下就好。只是觉得一家大公司没有一开始就给人专业的感觉，有点遗憾。