武汉兰丁智能医学股份有限公司计划物控员面试经验

校招面试两轮，主要介绍简历和项目，针对简历提问，再问几个专业问题。 两轮之后其他同学都拿到offer了，我这边没有收到消息，当时拿到offer3天内是要签协议的，大部分人拒了之后 ，我作为候补接到了电话，但是薪资比正常低1.5k左右，果断拒绝。

一面是视频面，项目经理面试，问的基本情况和专业问题，正常交流就好二面去公司面试，公司环境挺好，氛围感觉不错，HR很热情。首先是画图，不难，然后就是老板和总监面试，提出的问题上注重能力，可以向他们提问，解答详细，气氛蛮好。最终通过面试。

面试官高高在上，感觉一种世界五百强万亿市值的大公司一样，后来才发现是开业八年，没有任何业绩靠骗投资人钱支撑，工资奇低，面试官管理层超级不尊重员工，流动率超高，二三十人的部门满一年的员工不到八人，就是所谓的项目经理，其他的没有满一年的，所以对待新员工不是很友好，有正常的公司建议不要来这里

在学校面试的，早上直接面了两轮技术面，然后让回去等通知。都问了项目，第一面问了专业课的知识，有几个没答上来。整体感觉比较轻松。

一面 面试之前看了看准网的评价，消息有点负面，本来不想去的，但是正好两处面试地点不远。第一家面试等太久，结果到奥绿新没想到迟到了，到他们公司十一点多，有点想放弃，但是人事小姐姐说可以安排中午休息的时间，还准备了午餐。后面填资料，画图，难度一般吧，面试的是两个项目经理，和我一样，典型工科男，哈哈，不过问的问题还是蛮专业的。主要是针对自己做过的项目问一些技术问题，所以不要撒谎，只要是自己自己做的，交流还是蛮愉快的。隔了大概两天吧，通知我过去复试，这次还是两个人，不过是他们的副总还有总监，问的问题和第一轮不太一样，感觉侧重视野和学习能力什么的，有点小紧张。还好后面都是我在问问题，对方解答还是蛮详细的。结束后当天就收到offer ，哈哈。

一进门整体灯光比较暗，带了简历但还是需要填什么表格，一面是人资领导，人挺幽默的，主要了解了工作经历，问的比较细，还有职业规划，加班看法之类的，一面完等了一会继续二面，这点比较好，不用跑第二趟，我喜欢，哈哈，，二面是电商领导，有点严肃，问的是店铺运营的一些问题，回去后当天晚上就通知我面试通过，约的下周三入职，现在工作交接中，感觉公司应该实力还不错吧，一整层

在电话里和hr约了时间见面。面试不是hr,hr只负责让我填写应聘表，直接和老板聊。老板是一个男的，四十多岁，他有一个弟弟也在公司，老板的老家人在公司挺多的，能感觉他们之间关非常一般。老板主要问我以前的工作经历，这种行业工作经历是非常重要的。因为我有一定的同行业工作经验，谈的还行。老板说：欢迎你加入我们的团队，公司今天要大发展，业务要翻番，＂我这里是按制度来办事的＂，给大家一个平台共同发展。给人初期感觉还行，一脸笑嘻嘻的。不过和他谈薪水问题，话就有些绕，不是很直接，只是一时搪塞说，按统一标准来。“说按公司制度来办事”，“公司的制度高于一切”这些口号谈的很多，给人感觉就是见面熟，整个话句很高大尚，天花板说的不错，就是没把地板当回事。

过往经历，学历

说说感受：1.面试很不专业，到了以后问都不问你来面试什么岗位，直接给你一摞表填（不止面试登记表），里面一堆性格测试，个人觉得就算有笔试也应该跟岗位有关，这种无差别面试很不专业。2.整个办公室无上班的气氛，无人说话，说的是无人交流工作，基本所有人都在刷手机，还有人趴桌子上睡觉（上午十点半），我真不知道这公司到底干嘛的。

没投简历，hr海选私聊的。确认岗位为高级Java研发。在boss上简单沟通后，获取我的详细简历并提交给技术负责人审核通过，邀约来做面试。只有一面，体验比较差。技术给的笔试题是java入门知识点，拿来给高级java岗位写，不尊重且浪费时间，这些题肯定是从网上下载的，不认真对待面试。具体过程:提前15分钟到达，hr接待很热情。排队等待面试，被告知要做笔试题，拿到笔试题后把题目扫了一遍。这次面试直接被我PASS了，公司也被PASS了。出面试题考察面试者无可厚非，但请用点心行吗，从网上下载那些多少年前的java基础面试题给高级java做？干嘛不坐我面前看我给你一题一题报答案呢，有点对技术不尊重，对时间也不尊重。你想招聘到优秀的人麻烦认真对待一下面试过程，体验差到爆。当然了，看了下题，非常简单，1年工作经验的绝大部分都可以答。实在想去这个公司的笔试环节随便过。以上是全部面试过程。