我爱我家地产经纪人面试经验

很好过，地产缺人，门槛低，先是店长面试，店长觉得可以的话，会给你个跑盘手册，然后和区经理签字，跑个1-3天的盘，区总监面试，总监面试只要你表现的积极向上点，就能过，最后是公司面试，别乱说就行，就说总监特别喜欢房地产，y9u长期在房地产发展的念头，微笑面对就好。然后就入职了。

从店经理面试大区面试总监面试联合复试 各种一共经历了5轮面试 折腾大半个月 而且提前还要军训 军训要你穿西装直接训练 不管你的西服多贵 不把人当人看

首先店经理，比较容易，问一下基本情况就OK（最低文凭高中），之后就开始熟悉楼盘大概2-3天，然后shi区经理，会问你楼盘熟悉情况其他。

没什么经验，正常跟着流程走就行了，这行流动性很大，只要你愿意干，认可这一行，面试通过问题不大，付出就有收获，这行工作压力较大，必须具有抗压的心理准备

打电话通知面试，提一些基本问题，之前干过什么，为什么干这个，能不能经受住压力等，只要不是歪瓜裂枣都能面试到。

需要这份工作的可以直接去门店咨询，都是可以去 面试的，需要三次面试，店经理区经理，总监面试三次，认真回答就好。

一般就是问你为什么选择这份工作，就是三次面试后，最后一关比较难，军训的时候非常苦，军训的时候还有筛掉很多不听话的。

就是先店面再区经理再区总监，全是走流程，这些上面的人都没什么真的能耐就会瞎逼侃，真正有意义的发挥自身面试水平的是在终面，那个面试时间最短但最专业最有意义。

看一小时左右公司文化视频，中途前台人员会去找"HR"准备来面试，面试为集体面试，每人上前自我介绍，然后等结果筛选。

先是店经理面试，就是问问之前做什么，介绍一下这个工作内容什么的。一般都会通过。然后是区经理面试，也是简单的交流。人后给定职级。有无责底薪和有责底薪两种选择，提成不一样。再就是区总监面试，好几个领导坐在一排，然后让自我介绍。介绍完了之后就可以走了。具体有没有通过，等通知。过了之后就是人事部面试，要去总部面试。带着资料，身份证，体检报告，户口信息等等。。。也是让自我介绍。必须穿正装，头发染黑色。面试后就可以走了。是否通过等通知。如果这几项都过了，就要去参加军训了。军训加培训一共5天。之前我们去的是延庆军训的。很苦逼的5天。自己去体会。培训结束还有三次笔试。不合格的立马淘汰。都通过了，在去总部签合同，就正式入职了。苦逼的日子，就开始了。。。。