西安中铁一局路桥施工员面试经验

本来想找个甲方单位（集团公司），没想到三色设计公司让面试。 1.公司不大目测300平不到（15个） 2.老板贬低求职者（公司履历从来没听过，如果你是奥雅、贝尔高林、生生、大公司）如果去过连锁大公司去三色干嘛？三色是什么大品牌的公司？ 3.五年的工作经验（设计公司，集团公司）再怎么不至于看我作品册子20秒（看了三色的作品我感觉一般般，并没有让我觉得厉害的样子）。 应聘者:这么多年面试遇见过最**的领导**低！直性子坦言直白不解释。

来学校校招，投了简历下午就通知我面试，就问问是农村户口吗，家里有几个孩子，能吃苦吗，随便聊聊天就让我签合同。

面试领导比较专业，问题比较细致，最重要的是你个人要诚实谦逊，积极主动的答复面试领导的问题即可。

到公司后行政给每个求职者倒了一杯水，挺亲切热情的。据公司行政介绍由于签了两个大合同，所以急需人。项目都在海外，印度尼西亚，柬埔寨这类国家建设火电厂。国内的薪资待遇，无论啥部门，实际薪资和招聘网站上的薪资有差距。去了先填写他们的应聘登记表，然后是行政播放一个PPT介绍公司详情和各部门岗位工作内容，介绍完后群面，即这一波求职者一起和一个女主管面，自我介绍加他们针对你的简历提问题，包括职业规划，和离职原因，以及你想去他们哪个部门等。薪资待遇是试用期2000块，加每日30块钱餐补，餐补要转正后才发，没转正就没有，1-2个月转正，转正后每月4500元，半年后5000元，在试用期前有个3-7天的考察期，就是你来公司上班考察，感觉合适就进入试用期，考察期没有工资。重点是交五险没有公积金，五险是入职10个月后向所在部门主管申请！合同一年一签。并且公司不提供电脑，员工需自带电脑办公，每月有100块电脑补贴。8点半至下午6点上班时间。大致情况就是这样，能接受的可以去，大量招人应该比较好应聘成功，当天就通知可以上班，并问你啥时候可以到岗，综合考虑各项情况后本人拒了这个offer，没有加入。

这是什么大公司，部门总监面试官比老板面试技术都专业。总监面试很认真，老板面试很是敷衍。没去过连锁景观公司的别去浪费时间了。无论你等老板几小时等待面试，结果就是2分钟敷衍，公司形象就是高高在上。

还行

走的是校招，我是跑到别的学校应聘的，没有问专业上的问题。看成绩单问有没有挂科，是否能接受在项目上工作，学校是本科还是专科，说白了就是学校对头是个男的一般都会要。

没有什么有用的体会

挺好的第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。

先是参加了宣讲会，然后投了简历，就让等着面试。可能是西北公司比较缺人把，投了简历的人都基本参与了面试。首先就是问一些人事问题，问了问在校经历，聊了聊人生理想，然后HR把简历发给公司领导，一会就告诉我通过了。