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面试了职位:自动化测试 - 北京
确定通过
没有笔试题,主要是项目负责人面试。
1.人事电话通知; 2.到公司面试,主要是项目负责人在找人做项目,是外包项目; 3.主要是介绍工作经验,期间技术负责人会针对项目提问; 4.面试人都非常nice,是真正想找人; 5.最后人事谈薪资。
2轮面试:HR面试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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北京盛安德

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·  自我介绍·  测试流程·  知道哪些测试的方法·  测试阶段?测试你认为最重要的是哪个阶段?·  自己学了测试哪些相关知识?怎么学习的·  接口测试学过哪些相关知识?·  测试用例应该怎么设计?·  怎么看待自动化测试?·  了解性能测试吗?·  近期认为最大的挑战?·  测试框架知道哪些?·  一个测试阶段你觉得比较重要的品质是什么?·  为什么选择测试?以后的发展规划?·  项目主要负责的部分?学到了什么· 如果给你一个测试项目,你准备怎样开展?
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