成都4399游戏媒介专员面试经验

只有一面，直属领导面，主要都是询问项目经理

1. 他是多地都有办公室，所以前端面试是视频形式，会有两个面试官同时面试。2. 面试官很友好，没有给很大压力，会根据简历上的内容来问。

两个部门主管来面，印象中大概问了学校经历，实习经历之类的，沟通还算愉快。

一面主要问简历上项目相关经验，穿插部分基础知识。问了setState更新机制，事件循环机制，样式隔离，react不用UI怎么写路由菜单，docker和常用linux命令，vue2vue3相关的。过几分钟进行二面。二面问了useEeffect原理，foreach和map区别，虚拟列表实现原理，性能优化实践，form表单自己怎么实现封装，最后是promise场景题。让设计代码思路，没说出来。而且耽误时间太久了，大大扣分。一般场景题想不出来估计没戏。有了解到公司目前只有10个前端，主要是自研项目，可能是对代码创新能力有要求。

实习面试：主要针对简历上的项目进行提问，还问了些常见的特征提取算法和降维工具。

难度不大。

属于线下面试，反馈比较快，已经到hr面，需要先实习，还打算先实习后发offer。 但该公司在快速成长阶段，995属于。

总体来说体验还行，有一定难度，应该没有通过。

一面问一些C++相关的东西主要是渲染二面也是问一些C++相关的，然后还要求做了一道数据结构

HR电话面 电话沟通前会问你方便的时间段，整个过程大概四十分钟左右，hr很专业。问题内容主要是关于为什么选择这个职业,基础的游戏理解和有无在为了目标做相关的学习准备。为了考察稳定性和意向还会问一些其他的内容比如说游戏类型偏好、base地有无偏好等。基本上能说话就能过这轮应该是hr+主策一起进行的，主要是深挖简历项目，学校课程（因为有游戏相关的），要做好作品集内项目的准备，清晰简洁的介绍自己的作品CEO+制作人还是主策x2进行面试，非常久大概有1个小时左右，基本上也是相同的策划基础问题套路，和未来职业规划等。整体难度不是很大，点击就送