上海辰锐信息科技公司面试经验

面试的时间变动了好几次，最后终于给安排上了。公司主要做政府这块的业务。所以对数据加密这块要求的比较深入，笔试题目看起来都是好久之前的了。从面试官那边了解到，公司以前没有测试人员。现在才开始成立测试团队，他之前是做开发的。

蛮好的

hr人很好，等待后续技术面

总体来说面试难道比较下，首先一轮面试的时候做了一套试卷，试卷内容分为选择题和填空题，填空题是根据题意在划横线的部分手写代码，做完试卷技术负责人面试，问了一些css和Java基础，包括ssh && ssm框架基础，深入的部分没有问到，还谈到了最近公司在做的项目； 停了两天后进行第二轮的面试，二轮面试的时候是人力资源总监，谈了下简历上的项目和最近公司在做的项目，简单的介绍了下最近在做XXkey的项目； 又过了几天，打电话说是需要三轮面试，又约时间与hr又见了一次，与hr面试谈到你在学校的情况，毕业后工作，最近的项目情况，家庭的背景（家里几个人），紧盯着简历上的年月日不放（还想让具体的详细的说），重点来了，问了下试用期六个月，然后心里大概就知道这家是不可能了，之前谈到说是国企，按照流程来，面试了三轮，试用期6个月，一听就不靠谱； 之前去面试之前就查过这家公司，也是在看准网上，说是毁人不倦啊，起初还不怎么信，现在越想越可能，可能就是个坑，等六个月试用期过了后你就可以走了，是背靠公安部的公司，国企，福利待遇不知道，但是项目好像可以判断肯定是个坑，面试的时候问的css，前端怎么样，入职需要擦擦眼***。

笔试：基础网络知识题，很简单。面试：HR和技术部门一起，问了些之前的工作经历，为什么要换工作，以及以后的职业规划，期望的薪资待遇等。能不能接受频繁短期出差。

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。