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匿名用户
面试了职位：管培生 - 深圳
确定通过
面试过程
首先，是一对一面试，问的均是常规问题。再次，无领导小组讨论，氛围相对和谐，淘汰一半。最后，就是商谈签约事宜。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：职业规划以及工作地点调动安排是否接受
2 年前 发布
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维也纳酒店有限公司

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一小时八股文，面试官脸色黑的跟啥一样，全是八股文，一点技术含量都没有，问他orm框架用什么他都不知道，最后也没有后续，纯kpi ，浪费时间，感觉面试官就是卡饭点想摸鱼面试久一点然后拖延时间，避坑，别被戏耍了。
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面试难度：简单
体验不好技术含量
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面试：景程旅游新媒体运营面试不好，共2轮面试
一直觉得面试官和面试者应该是平等的关系，这家的面试官感觉很了不起，尤其人事，一来就贬低你，说你之前作品的问题，话说你一个外行你懂我们内行人，还说没看出你有什么能力，我真无语，简历你没看过，看过还叫来面试？难怪一个岗位从去年招到了今年，太恶臭了，也没见你们平台做得有多好，真的避雷，长这么大第一次见如此没有素质的人事
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：不好
面试难度：简单
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2023-06-29 发布
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