太平保险

总体而言，中国太平，作为财富世界500强企业。那是我在2011年的面试经历，真的也算终身难忘，当时是无意中接到太平的面试电话，然后稀里糊涂的参加了面试，当然做有大量的前期准备工作。 1、面试大致共3轮。先是简历筛选，影响很深刻，第一次参加面试时候是10人左右，然后只剩下4人通知二轮面试，就职业规划，然后大学经历进行介绍，以及提到了一些针对性的问题，主要看你个人抗压能力，语言表达能力（此为关键）。然后做了一份职业测评报告。后来，几个营业部的面试人员又合并到一起，我们那个营业部最终只剩下我和川大的一位同学，是的，前期的10人剩下2人了。 2、这后面是区部经理进行终面。拿到OFFER，这儿就问具体情况，问你为什么喜欢保险，同时家里人对此的态度（记住，表达你强烈的销售愿望以及高新期许，以及家人认同。因为保险行业流动性实在太大，同时家人的态度也将影响你今后的发展路径）。 3、入职培训。在进入入职分到各营业部前，需要进行统一的入职前培训，主要是类似的集中封闭培训拿到保险代理资格证的事情，这需要大家只要用心，即可获得，那会儿是微机考试，相对很容易了。 PS:记住，保持你的热情以及旺盛精力，逻辑清晰，1、2、3、4逐步将自己观念阐述！祝大家好运。

我是通过网络投递简历，因为是专业对口，很容易就接到了面试通知，去面试的时候是在总公司，也就是生产基地，面试内容相对简单，管理流程也没有那么复杂，主要是看你自身的形象气质，举止大方，回答问题思路清晰就可以了，但是关于晋升和薪资就不要有太高的期望了。