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坐标成都。一共三轮，第一轮是hr，主要是填写申请表，一份简历、一份性格测评表。我这边留学顾问并没有英语翻译题。然后就是hr面试，hr满专业根据简历和测评表问了很多问题。 当然我觉得如果是一直做销售的人，回答这些问题绰绰有余。询问我了我英文水平，我表示：因为不在英语环境下很久了，所以口头表达能力比较欠缺。但是看的话问题不是很大，但是一些专业名词还是会借助翻译软件。hr表示理解。然后第二轮还没开始。说下工资：美加部门底薪3000左右。澳洲亚洲日本就只有2000多了。

有英语测试题，比较难，但是也只是看你翻译的顺不顺畅。其他的就问有没有留学经验，但这个门槛我感觉不是很高，而且工作繁琐，家长和学生有一些并不好沟通，所以我就离职了。再加上一些部门的氛围实在是压抑，也不是很友爱。