小米

首先对公司价格观认可，你是米粉就已经有一点优势了，其次，你如果在小米之家干过兼职，那就更有优势了，因为问的大部分问题都是针对门店客诉及门店运营中可能产生的突发情况的应变问题，无领导小组讨论，你只要气场比别人强大想到什么说什么，同时讲的合情合理，正常你的情商稍微高点就能够进入到二轮复面，复面就是单纯的和人事小姐姐聊聊天，切记不要在复面的时候问工资，因为你问了他也不会回答，只会给你讲等待具体通知，offer发放的比较晚，全国秋招结束后统一发放，一般在12月底或者1月出。如果期间有好的工作，就不建议签小米新零售管培生的offer了，薪资待遇是真的一般，基本一线城市不够你活的，而且所谓的管培生培养期也就一年，一年过后没人会关注你的成长，没有一个明确的晋升路径，做的是零售/批发的活，讲句实在话，本科毕业到哪找不到5-6k的工作，来小米真的是入坑了，当年没信知乎上的话，现在那叫个悔恨！现在工作一年半已经准备离职跳槽了，望学弟学妹们谨慎对待大学毕业后的第一份工作！

上来是看资料，时间比较紧大概有10min左右，可以记一下自己的思路，之后就是每个人做pre，团体讨论的时间也是比较短，记得只有5min也是要选人做代表pre。后续会问一下跟群面讨论的时候相关的问题，还有一些其他的跟你个人经历相关或者是比较开放的问题。