北京中外建建筑设计有限公司

自己打电话找的我，坐了一小时车大热天跑过去，去了说是已经招了两个实习生没有我的职位了，人事和项目不沟通，喜欢招便宜的实习生不愿培养持续下去的新员工，可想而知这公司管理上，人员流动性上是个什么样子，我只说我遇到了的，没有虚假，这公司去不去自行判断。

一直秉承买卖不在仁义在，面试不成情意在的原则，贵公司主动联系我去面试，在面试前我微信给人事最新简历和作品，并告知作品类型，到公司以后，设计总监姓路还是董的一个人吧，竟然说：我们公司地产多，而且看着简历说年限太短跟职位不匹配，我说：那是按年限定岗了，设计总监就：说按能力，但是年限不够肯定不行，你薪资要求我：如果是这个情况我就不考虑了，感谢……感谢给我面试机会这句话都没说完，人家摔了简历走了，是我看不懂还是这位同学太暴躁，太没有风度了吧！！希望会给各位同行一个参考，顺便说一下，这个面试时间总共不到五分钟