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最近更新时间：2016-05-04 22:29:03
匿名用户
面试了职位：研究员
未通过
2 年前 发布
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一面，群面 人事妹妹

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第一面是群面，也都是

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匿名用户
面试了职位：运营专员 - 北京
未通过
两轮面试，均是1对1
面试分两轮，都是一对一面试。两个面试官都很好，会引导你。 第一轮主要详细问了实习经历，实习中做过的事情，如何解决。 第二轮主要问了本职位的相关问题。 第二轮上表现一般，面试官的评价是基本运营表现不错，比较认真。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：1、描述一下用户群体 2、如何开展运营活动？
面试官第二轮
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：咨询顾问 - 北京
感觉靠谱
其实说白了就是销售而已
去了先填表做沟通测试，然后HR先面，过了跟部门经理面，三面是跟总监面。其实咨询不咨询就是销售而已，就是让你签约更多的客户，文书都有后面的团队写。顾问有没有海外经历都没关系，会销售就行。
4轮面试：填信息表、笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：怎么把一个想去英国留学的说的改去美国留学。。。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：营业助理 - 东京
感觉没戏
还在等结果的各位来
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：技术类储备干部 - 惠州
感觉靠谱
无人事谈话，基本做一些题目
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：驱动软件工程师 - 上海
感觉靠谱
驱动工程师面试不是很难。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类储备干部 - 成都
确定通过
面试总共三轮。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 北京
确定通过
快消大企业的面试流程。
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：不好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
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