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面试了职位:总经理秘书 - 上海
未通过
HR让我和另一位应聘者一起面试,有点象群面,不过只有2人 问了一些问题,总是先问我有什么看法或对策,再问另一位,我感觉不是很好 初面感觉不是很好 但惊讶的是接到了他们复试的电话 是上海总经理直接面的 时间挺长的 我是偏行政方面的,最后这位老总建议我往行政方面发展
3轮面试:群面/无领导小组、电话面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
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Q:对公司有何了解
2 年前 发布
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简单记录下面试过程先和hr聊,给看了作品集,然后安排现场抓纱,给坯布抓欧根纱造型,给的图片也是模糊的不行的。等做完后,板房阿姨跟hr说以后面试让给欧根纱,坯布做不了这个图的测试:)负责人面试时就一直在说我们学校的学生立裁和设计都不行,北服东华的还不如我们。国内设计专业的根本学不到知识,说我们学校老师水平可能不行,东华的很多都不行,只有在公司上过班或者在外开培训班的老师水平可能好点。建议我去外面报立裁课和法绣课,但面试时hr说助理加班的时候可以在公司工艺那里学习法绣。助理岗需要礼服立裁+法绣+画稿能力都不错,且有一个方面突出。就是面个助理岗,觉得不合适可以直接说,没必要从头到尾一直疯狂diss各个学校和学生,我是来面试的,不是来听说教的🙏🏻阿弥陀佛
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面的是设计开发跟单岗位,一开始电话聊了两句,说把简历推给用人部门领导看一下后在通知,后面在boss上接到面试通知,但是去面试后又和我说人事部门先筛选然后再给用人部门领导看。可能xu-hr,她们可能年龄大了需要浪费别人时间发泄一下。额外说一句,办公环境是真不太行。
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