广西苏宁云商销售有限公司面试经验

去面试的哪天天空飘着小雨，虽然做公交车需要2个小时我们还是准时赶到；公司再一栋像居民房的楼里，公司里面的格局也是家庭式的样子；还没踏进门就看到里面不管是沙发还是小凳子上都已经挤满了人，当时心里那个慌张；填了一个资料表之后就是等面试，面试是三个人一起做成一排，所谓的人事经理问一个问题，三个人乱流回答一遍；面试很简单都市结构性面试问题，面试过的人都会懂怎么回答；最后我们一行4人给的回复都是回去等通知，往回走的路上就接到明天复试的通知。 第二天面试主要是听一个销售主管之类的的宣讲会，主要是推销从事销售的伟大事业；后面才知道去面试的人里面什么行政、人事、财务的都有；但是其实最好都是拉你去做销售；据说去上过半天班的人的消息工作氛围太热烈，个个像打了鸡血一样。

校招进去的，有二面，多对多的面试，不过也是一个一个轮流提问应聘人员，问题不是很难，就算不知道怎么回答就谦虚说不会就好了，也不会太为难。

投递的公司是东鑫升农业，去面试的公司是普一科技，经理说是从属关系。跟技术聊完再跟经理谈待遇，面试过了，但我拒绝了offer。    因为谈薪资待遇时，经理说【入职不确定薪资，有一周的试工期，按南宁最低工资标准给，1800左右，如果最后不录用，就得几百块走人。之前好几个技术不达标的也是拿两三百的】   我问：【刚才不是已经技术面了吗，技术方面已经考核过了呀】   经理说：【面试能看出什么？面试者说什么公司就信吗？面试者说的都是真的吗，我们公司什么职位都是入职不确定薪资，过了试工期再确定的】   我觉得技术考核不靠谱，首先用人部门应该思考下自身问题，而不是让面试者承担。

亲戚介绍，伊利下面的销售，有销量提成，开始比较难卖，后来临近过年卖得就比较多了，对于我这种没有任何销售经验的人来说算很好了。

英语不错 诚实一点 谦虚一点就行 面试的前辈都很好 基础知识稳固一点就行 英语面试 口语要求也不高能表达自己就行

说工资待遇，电话不愿意谈，要面谈。家离他们那里近不近，远的他们就不要了，因为8点就上班了.日工作时间10个小时。节假日不放假，要上班，过后也不补假。