面试前做了笔试，很简单的笔试，然后面试直接是你的上司面试 他会根据你的答题情况问你。然后对你的简历进行问询 总之我总结的面试技巧： 首先坦诚和态度很重要，虽然坦诚是挺傻的一件事情，但三观正确的人都会欣赏的。去面试的话一定要提前做好准备，队面试的岗位有一定的了解，队可能遇到的问题像想好一些回答，不要紧张，加油。 面试主要问题还是如何消除紧张。转变心理。想象现场只有自己，台下没有一个人，这是最直接最有效的方法。深呼吸，深呼吸可以帮助调整气息，缓解紧张。握拳，反复数次握拳、张开、握拳、张开，可以有效消除紧张。搓手心，把手心搓热，有助于转移注意力，调整气息。大口喝水，大口喝水，也有助于缓解紧张。平时经常练习讲话，与人交流，在谈话技巧上下功夫，习惯了就不会紧张了。 对专业问题善于概括总结，不要死记硬背。很容易过的 加油！！ ...查看更多

说是大渝网，实际上还是外包出去了，除了唬人的腾讯 大渝网这栋楼和招牌以外，面试流程并不是非常严肃。 常规面试，一个面试官，唠嗑为主，面试官人比较和善，问了求职者对行业的看法，抗压能力，学习这个行业的意愿以及上交以往工作上的一些作品。 也许谈得时间不短，但是终究还是要看作品的，重庆就这么几家叫的上名字的互联网媒体，一有招聘，求职的肯定不少，没有亮眼的作品，饼画得再大也是白搭。...查看更多

当时去的时候还没有毕业，是面试实习生，第一次找实习单位，所以比较紧张，不过面试很顺利，问的都是一些常识性问题，比如自我介绍啊，然后是兴趣爱好什么的，以及你对一些新闻事件的理解能力，其实面试实习生比较简单，但是要成为正式职工就很困难了，他面试就是5面，初面其实就是人事的，二面就是主管一二领导，然后是主编，然后是大渝网的总裁，最主要的还是主管和主编比较重要，其他的都是流程。面试一般会根据你的简历工作经验问问题，难度也比较大。...查看更多

面试官感觉年纪不大，有个小笔试，也是一些常见的做前端过程中容易遇到的情况，3个css样式问题，3个JS问题。我个人基础不是特别好，但是逻辑性问题还是可以的，css的问题有个没有答出来，js方面倒是没有问题。然后面试官问了一些经常出现的前端问题，基本有年把的经验都恩能解决。 我去的时候公司其实准备招大牛，所以很遗憾我挂掉了。虽然没有进入公司，但是就我经历过的一二面的面试官，感觉公司氛围不错，不严肃，言论比较自由，听他们说还有餐补，电话补贴什么的。以前福利待遇很好，但目前因为有个大项目没了，据说准备自己做项目，福利少了很多，期望它转型成功吧。...查看更多