世联地产策划面试经验

自我介绍，面谈，考察几个问题，就这样，主要还是面试时候，一个人说话不要太紧张，不管你会不会，你都要不卑不亢，会就多说一点，不会就说了解一点，工作中没怎么去用，就行了，尽量按照自己的套路去走，你是人，对方就不是人吗？就问你自己的内心，怕个鸡蛋，你这一代人不站起来，让自己后代，也跟你一样吗？丢人，所以自己要勇敢一点。

面试官有些夸大自己的能力，去了公司才发现重要岗位都是老板的亲戚。销售、工程、后勤的领导都是老板的亲戚，晋升空间不大。看过一个对该公司的评价，里面的勾心斗角太厉害。还是再考虑看看吧。

智联投简历，人事电话面试，由于疫情安排了线上面试，然后要做试题

感觉没戏。注意套路陷阱。说实话，这家的hr不知道干什么吃的，电话说话预约时间，然后说后面会发邀请函邮件，一直等到预约的点也没有收到，然后还是去了面试，首先去到有点乱，面试很简单，很随意，然而后面才发现面试我的人不是hr，无语！等了一段时间，后面hr才出现，因为要面老板，然后跟我说老板不在，等下次通知二轮，一直等一直等。我想说，这样的人力部门跟玩似的，叫面试者大老远跑来，然后搁一边。牛。

面试官面试前没有做好准备工作，没有事先了解我的信息，现场要我的简历看完之后才开始面试，感觉很不专业。2.没有正常的面试流程，没有自我介绍环节，直接说了公司介绍，就让回去了，整个过程不到3分钟，明显是刷kpi的，浪费时间面试者的时间和精力。

最主要是HR提问题，几个人一起讨论，再单独讲述自己的思考。需要一些现场反应能力和自己对事情的见解。校招总体来说还是比较容易的。