信贷审批专员面试概况
基于用户贡献的54条信贷审批专员面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
HR面试 清空已选条件
小组面试需要展现自我匿名用户
感觉没戏
三个人一组,面试官有三位,人力、信贷和合规,自我介绍然后面试官会提一些简单的问题。主要是自己展现自我,面试官提的问题都很简单。
邮储校招,等待时间特别长。匿名用户
感觉没戏
两轮面试,先部门面后人力面,终面前几乎不淘汰。部门面气氛还可以,人力面问的问题非常不专业,不知道标准是什么。
没有前台,进去以后直接说我来面试。匿名用户
确定通过
没有前台,进去以后直接说我来面试,后面就有一个妹子给了我一份表格填写。面试挺简单的,填完简历资料后直接就是部门的主管面试,首先简单自我介绍了一下,然后面试官对我的简历经验稍微提问了一下,然后对工作职位相关内容给我解释了一下。
说了下大致薪资构成,问我还有什么想知道的就结束了。说7天内给答复,结果第二天人力资源部就打电话来告知我通过了面试并和我说了薪酬入职时间,还有告知需要做入职体检和一个入职测评。
总体来说,过面试挺容易的,只要沟通表达能力不错,然后表现出对工作内容的认可和感兴趣,能够接受加班、打电话什么的工作内容就可以了。现在准备入职材料下周就入职了,希望新工作能顺利愉快!
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平安普惠面试,感觉对应届生要求比较高。匿名用户
确定通过
领导说以前不招实习生,我们那一批只要了3个实习生,我是其中之一。先网投简历,面试人事会先筛一遍,然后换人事部门负责人再面试一遍。总的来说不是特别刁钻的问题,但是入职手续、体检非常麻烦,工资不高,活比较累。
中安信业的面试经验。匿名用户
确定通过
首先是分公司面试,效率可以,过了通知复试时间地点,一般都是当天通知第二天复试,复试在总部。复试的时候有两位人事,基本上都不太难,面试通过后会在当天晚上通知你。
翼勋金融信审专员面试匿名用户
未通过
面试地点在张江,到了之后需要在前台登记。上去之后门口写着翼勋风控中心,进去看了一眼没有前台,大家也都在做自己的事,我就出来打电话给人事,人事让我进去以后去右边信审团队那随便找个人说一下,会有人给你安排。然后就有个团队负责人给了我两张表格填写个人资料,填完就有另一个人过来面试了。
表格里的内容比较多,填得时间比较长。之后面试的时候面试官主要让我自我介绍,然后问我能不能接受加班,因为基本每天都要加班包括周末,我说不考虑加班,面试官也就没有继续问下去,就让我走了。
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一共两面,人事部门和用人部门匿名用户
确定通过
一面:人事部门,了解你的专业背景,原先的工作情况,薪资意愿,了解的比较具体,比较正式一些。
二面:用人部门的课长和组长,一方面了解一下你的个人工作经历,跳槽的原因,向你介绍一下现在岗位的具体职责。有些闲聊部分,感觉是了解性格,是否合得来。
2 年前 发布
1 招行专业性真的很强,风险岗位看重整体系统性。匿名用户
未通过
去到先笔试,整个卷子只有5道题,但是都是围绕信贷审批岗的内容,对岗位职责要求很高,招行的题目是主观题,但是看出来专业性很强,而且还要要求你对岗位发散出整体系统和流程的设计。
我参加面试的时候人力部会根据简历来问问题,很明显他对我之前在邮储银行这个经历是比较觉得一般的,所以没什么问我,面试是群面。他就问了下个人情况就没问我了。
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2 年前 发布
1 应聘东亚银行实习生经历。匿名用户
确定通过
是在一个微信公众号看到的帖子,很快就有了回复让去面试,东亚银行北京分行位于CBD,很高大上的地方,一开始进去还是有点心虚的。不过面试的主管人非常好,超级nice,就是简单的聊了一下,问了一下具体的情况,包括学校的时间安排,能到岗的时间和最近找实习的情况等等。然后让留了一张简历,就回去等通知了,差不多一周的时间吧,人力通知去实习。...查看更多
资产管理面试不好,共3轮面试安知我不知鱼之乐
未通过
先电话面,讲了半小时,感觉还流畅,然后通知线下面,两个人面,其中一个应该是主管,讲了也差不多半小时,问的很细,我答的也很细,最后收到辞谢信,不知道哪里出了问题,面试交流挺流畅,期望薪资也在给的范围内,总体感觉还行,主要是费口舌,最后还没通过。
资产管理面试很好,共4轮面试打工人打工魂
确定通过
体验不错 是在前程无忧上看到母公司丽岛物业管理有限公司的招聘信息,电话联系人事后把我推到了这个叫中电光谷产业运营服务的子公司。公司都属于中电光谷旗下,和集团总部在同一栋楼里,我们和丽岛物业在同一层办公。面试过程较顺利,环境和待遇都比较符合预期,现在已经入职了。接到HR小姐姐电话通知来面试。首先是HR经理面试。首先做了下自我介绍,问了我有哪些职称证书,居住情况等基本信息。紧接着就让所在部门的经理经理过来面试,主要是问之前实习的具体经历。然后经理给我主动介绍了公司的情况,环境和待遇,还有具体工作内容等。聊了很多紧接着通知复试,是上面的总监等领导面试。先是自我介绍。然后询问了我以前单位的具体情况,专业的职业规划,加班的看法等等。大概次日下午就收到了HR小姐姐的面试通过消息,然后第二天早上去体检,下午就可以办入职手续了。 效率很好流程较快不拖拉,面试官人也很好。...查看更多
资产评估面试一般,共2轮面试看准77455
感觉靠谱
我是上午在官网投递了简历,下午就接到了HR的电话,HR的电话面试主要是针对实习时间、过往实习经历等的提问,让我具体阐述了上一段实习当中遇到的困难和解决办法以及后期的主要收获,然后受到了明天的经理面试,面完以后来写面经!
先笔再面,部门面试官架子大,十分不尊重面试者。匿名用户
未通过
面试地点偏远,六点就出门了。人力部门的工作人员感觉还都不错,只是面试时间过长,中午才面上。前面面同岗位的几个人,面试时间有的长达半小时,有的不到十分钟。进去之后,部门面试的领导可能对我不感兴趣吧(可为何还要通知我来面试呢),一副高高在上的态度,一直在挑剔我的简历,后来甚至到了训斥的程度,但这个简历完全是按照他们天津银行的标准模板直接填写的,甚至旁边人力部门的人都看不下去了帮忙解释。
这个部门领导全程没有问专业和工作相关问题,不知道为什么,无冤无仇的,一直在挑刺,可能领导架子摆习惯了,讲话的语气和态度非常不尊重人。大概十分钟就结束了。虽然结果可想而知,但是天津银行并没有进行后续结果告知,就杳无音讯了。我想说,面试是双向选择,面试方和求职者在当今社会实际平不平等不好说,但人与人之间最基本的尊重要有。早有耳闻天津银行裙带关系众多,大概我是来当了回炮灰吧。
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2 年前 发布
1 我们这个组是一分钟自9355
感觉没戏
我们这个组是一分钟自我介绍+选择一个既定主题分享,比如做过最超出别人预期是事情或者突破自己极限的事情。接着每个人两分钟的热词展示,二选一,没有时间思考,我们这组有资管新规、明星带货、一带一路、机器学习等等,主要是答热词为什么会出现以及对中国社会的影响。最后无领导小组讨论,20分钟讨论加5分钟总结。题目也是类似热点题的样子。...查看更多
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