感觉没戏我都在想我是不是上辈子欠了这个面试小哥的钱，面试过程无眼神交流，面无表情，（可能还面试完还不知道我长啥样吧）提问弯弯绕绕，问的问题和面试的职位不相关，成年人打直球不好吗？面试是个双向选择的过程，你考虑是否选择我，我同时也考虑是否选择你，建议还是好好学习下如何招人…本来没有公积金我已经很犹豫了，工作位置偏僻我也忍受了，这招进去留得住呀，茶饮培训是个愉快的行业，可以把开心带给顾客，把门店服务做好，你这完全整得生活不顺利一样，累了（浪费我12块地铁费）...查看更多
培训师面试概况
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面试难度
“普通难度”
面试感受
“体验一般”
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培训师面试经验
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培训师面试不好，共1轮面试
暂无结果1，5险，公司转正才有2.大小周3.薪资待遇底薪极低，把一个工资分成五小份组成，其他都是什么奖金销售份额组成。4.转正才给加五百5.HR说干五天都不给工资
2022-12-13 发布
培训师面试不好，共4轮面试
未通过这公司招职能岗，竟然以不同行业为名，让去干类似于班主任的岗，半年以上。。。说公司不可能花钱养着人去熟悉这个行业。呵呵哒。我还是教育行业出来的呢，只是学段不一样，贵公司怎么这么大的lian呢。。面试前问过人事说履历合适吗？人事说很合适，笑嘻嘻的邀我面试，到公司直接让我面老板，结果那个老板，就直接说上面那些话。。。你们电话里怎么不说清楚，或者岗位上直接招班主任得了。。谁要为了你一个小公司改变职业规划呀。。真是气死人了。临走等电梯时候，老板还当着我的面，给人事说，邀请人的时候，一定要看合适不合适。。。你阴阳怪气谁呢。我也是醉了。。。就这气度，要是能发展好，也是信了邪了。呵呵哒。...查看更多
2022-11-07 发布
面试：培训师。较糟糕的面试体验，没啥难度，最终不通过。
1、面试流程①填表②HR直接提问，无自我介绍2、面试官HR、营销总监3、面试内容对过往经历进行提问①海鲸哪里吸引你？②你了解海鲸吗4、感受很差！①之前HR给的岗位JD和实际严重不符合❌②面试官很不专业，对培训了解很少，问题无逻辑，想到哪里说哪里③公司自己都没有想好这个岗位的工作职责和目标。总结：不建议去，老国企作风很浓！效率低，部门结构混乱！...查看更多
2022-09-20 发布
面试：培训师。过程不太愉快，难度差不多，告知没通过。
面试是采取视频面试，但除了一位人力专员和我对话开了摄像头，其他人全程未开，但是对方公司要求我开。只参加了线上面试。最初投简历时，对方说我很匹配，于是邀请我面试，后续到了面试过程中，有三个人分别向我问了问题，一个是人力，问了基本内容，第二位是一位英语老师，需要考验下英语水平，最后应该是部门主管，问了很多专业性的问题，并且在互动过程中连连称赞，整体面了一个小时，但是面试过后却以我和该岗位不匹配为理由拒绝了我，我追问具体的原因也没有答复，虽然我本身有可能没有特别一线专业老师的水平，但是总给了我一种白嫖我想法的感觉，还有被欺骗的感受。...查看更多
2023-07-28 发布
培训师面试不好，共2轮面试
1.简历中详细写明，并在面试前再三强调个人经历与擅长，还是被约了面试，去了又被告知和他们需要的不匹配，有玩人嫌疑。2.去了才告知，不匹配的原因是，招的不是销讲老师，是宣讲老师。可是岗位名称和职责写的销讲。3.让一个根本不懂销讲的人坐在那里聊销讲讲师岗位，也不知哪里来的自信。...查看更多
2023-05-26 发布
培训师面试不好，共5轮面试
面试周期太长，他们的品牌培训师，就是销售培训师，需要到销售门店去和销售在一起去做零售。还好我已经入住其他公司了，要不然真是血亏。薪资区间也是假的，只能给到一个最低，甚至更低。疫情下服装零售行业并不好做啊。能感觉他们的面试者太多了，等得很心烦。人事表面客客气气的，但是也是为企业服务的笑面虎，安排那么多流程一趟趟跑，还要去门店还要去写绩效考核，这就是疫情当下就业环境不好，大家愿意硬着头皮去跑，放在正常时候这个公司是找不到人的。...查看更多
2022-12-08 发布
面试：培训师。很不好的体验，难度大概中等水平，还没出结果。
挺离谱的，首先是在boss上什么都没聊，直接甩给你一个线下面试链接，也不向你确认时间是否合适。线下面试，一群人每个人两三分钟时间，一分钟自我介绍，一分钟无实物演讲，然后结束了跟你们说，某一天给答复。事实上是，杳无音信。感受：1.不尊重人。对方也没确定好自己要招什么样的人，先让你们跑一趟。2.没信用。承诺的答复时间很具体，具体到某天了，但并没给到。3.不正规。连基本的这个岗位几轮面试，都不提供。没有合理的、系统化的面试流程，招聘过程过于随意和自我设计。4.没有诚意。辛苦跑来一趟，对方对于工作内容什么都不介绍，每个人就几分钟的表达时间，而且什么问题都不让问，不披露任何具体工作内容的细节。强烈不建议大家在对方什么都不披露的情况下，就线下去面试，浪费自己时间。...查看更多
2023-02-10 发布
面试：培训师。面试过程不太舒服，难度是有的，个人感觉没戏。
1.不知道是真的招人还是纯粹刷kpi ，人事问的问题也很官方和对应岗位压根儿不搭边。2.填写的资料太多，而且面试对方根本没怎么看，才很浪费别人时间。
2023-04-18 发布
面试：培训师。体验感较差，没啥难度，还没出结果。
约的下午4点，准时到了公司，结果面试官没时间，然后安排了一个不懂培训的来面，整体面试流程还不到5分钟就结束了。简历都不打印一份，就简单问了几个问题就说等复试通知。
2023-06-26 发布
感觉靠谱
确定通过培训师相似职位面试经验
面试：C++培训讲师。很棒的一次面试体验，难度大概中等水平，结果没机会。
笔试 先是笔试，会出一些专业题目给你答，一小时内完成，感觉难度不高。人事面试，会问一些基本情况，然后让介绍自己，说说基本情况之类的。
2023-05-30 发布
面试：C++培训讲师。总体感觉比较正常，题目稍有难度，没通过。
一面：非常非常基础的编程知识，好好复习一下不成问题。二面：人力面，主要观察你是否适合这个职业，主观因素太多，一面其实不太重要。
2023-04-20 发布
面试：C++培训讲师。给人感觉很亲切，面试题目都是常规的题目，告知通过了。
最开始是HR向大家介绍企业文化背景以及待遇，然后会分组让每个人试讲一个鸡兔同笼的题目，讲题的过程中把解题过程讲解清楚即可，大概两三分钟，试讲玩，HR就让回去等消息，，第二天就收到offer了
2023-10-31 发布
【C++培训讲师】面试分享
面试很正规，笔试题有点难，HR很专业也很和善 一面，HR针对简历提问。主要有自我介绍，为什么要来当编程老师，对少儿编程/编程的看法，你觉得教学的难点是什么，怎么教小朋友学编程。还有一些简单的背景询问，比如学过编程吗，大学编程成绩如何这些。二面，笔试。题目难度属于中上吧，对于经常编程或者编程学的好的同学应该问题不大。但是如果你只是学过编程，或者很久没用编程，一定要先准备先复习了再去。主要有的题要不是经典编程算法题，要不就是带有奥数思维的应用题编程。填空题反而比较难，去之前好好复习一下编程的基础知识，不然答不出来很尴尬。卷子是当场批改，面对面交流，做的不好可能会当场社死。面试的整个氛围还是很友好，面试官专业问的问题都比较正规，不会过线，同是这个公司对老师到要求也是比较高的，能感受到公司是正规，并且想要好好做下去，认真选老师到机构...查看更多
2 年前 发布
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