杭州每天健康管理有限公司面试经验

主要问的项目经验，微服务组件、数据库、缓存穿透、消息队列的问题

实习生面试 面了1h左右，问了很多过去的经历，怎么让一篇新媒体文章吸引人、个人有缺点

需要sql要求未写

笔试之后一面较容易 问了一些基础知识点，二面就是问的项目经历

就是根据简历进行一些简单的提问挖掘，总体节奏较为舒缓，没有很大的压力

面试官进门简历都没拿，就拿着张前台填的表，问了快一个小时的应届校招八股文面试题，项目经历啥的是一点不问

面试难度一般

总共面试3轮，第一轮技术面，第二轮部门领导面，第三轮人力面，比较简单

雷火来学校校招的，25届实习生一些常见的C++面经（虚表），考了一点点Unity基础比如生命周期，问了算法只有快排，会问计组和计网的基础知识，根据简历可能会问项目的一些系统实现问语言底层，比如内存分区，栈溢出，常见的STL容器对比，数据结构问了堆（太菜了忘了），Unity的UI系统（应该是想问UI合批，但是当时没学），C#的GC，尝试问了下有没有接触过图形学渲染管线相关知识，最后是面试官估计想拉我一把，让我手撕一下实现个String类

先是人事面试，接着是部门总监面试，最后ceo面试。整个过程很愉快，面试官都很平易近人，没有遇到不耐烦的对待。