法尔胜集团公司面试经验

一个面试官，上来问了些简单的问题，然后让我做了一份试卷，然后就是根据试卷完成情况谈薪资了，谈的时候会问到你之前上一家公司的薪资水平，最好往高了说，然后才有还价的空间。而且这家公司晋升和涨薪资的幅度太小也很慢，所以最好是进去的时候就要谈到理想的薪资水平，否则就会比较慢。

我面试的会计助理，先去了长江路这边的一个面试地点，面试官就提问了一些常规问题，我会计零基础没有会从，还是让我过了，让我先去体检，合格的话直接在约定报道的日子去报道。

拿过来简历直接说要做的，也不管你的感受

猎头介绍，人事电话面试后猎头通知到公司面试猎头很正式地发邮件告知面试安排和注意事项，还告知这轮面试是采购经理和人事经理面试。 结果当天去到公司后，门卫小姑娘的态度就让我很失望，进入公司前台后足足等待了半个多小时（请注意猎头还特别告知准时到达公司面试，原以为公司很注重准时性），印象再打折扣终于等到了面试官，结果人事根本没有出现，只有一个管采购的经理出现，期间不停强调的只有公司的节奏有多么多么快，随时随地会被要求加班，连着多少天加班很正常感觉经理本人对公司都有很多不满一个小时结束面试，原本的期待和好印象已经完全没有。

区域主管面试的，面试比较粗放，问了一下过往经历，我基本没有任何相关工作经验，只要有意向长期做下去，基本就没问题。

我是直接部门经理面试的，主要就聊聊之前的工作内容，我感觉之前的工作内容跟今天的面试岗位还是有挺大关连性的。经理是台湾人，很随和

我从中介进的绿点，交了130元之后，去了无锡信锡产业科技园里面的特丽亮公司，这家是个人力资源外包公司，填了合同，抄了卷子，就进去了，一切都能轻松，如果你是内荐进去的，那就要进行面试，这个就不清楚了。

进去后先填写了个人资料表，然后做了一份常规考试题。挺简单的，然后就是一个主管面试，应该是一个人事主管吧，因为不同的部门的面试都是她一个人来面试。面试过程还算融洽，提问一些简单的专业知识。最后说我要求的新衣可能超出了他们的预算，所以就让我先回去等通知。

主要是2面 做英文topic和讨论题目 面试官也就是观察下你现场能力

先是发了一张简历让填写个人信息，然后发了一张试卷，有数学题和逻辑题，等了半小时，主管面试，先是自我介绍，然后挨个问一些问题，问题不难，像聊天一样。