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全部面经48

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匿名用户
面试了职位:咨询/调研 - 北京
确定通过
整体氛围非常友好愉快
经历了电话面试以及面试。面试节奏紧凑,问的问题不算难但是与行业相关性很强。有相关经历的人应该不会觉得困难,但没有经验的人可能会有完全答不上来的情况。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:房地产投资分析师 - 北京
未通过
房地产投资分析师面经
公司在国贸,整个公司的氛围就是很专业,很自由,很外企。面试官没有架子,整个面试过程同时也像是跟像是聊天,让前辈了解我,并跟前辈取经的感觉。对英文的口语和写作都有要求。面试过后有一轮笔试,给两天时间让做excel model和地产报告,笔试的内容蛮难的,对专业能力要求很高。笔试之后,无论通过与否,面试官都会给笔试结果的反馈,从专业的角度指出哪里做的好和不好。很有收获的面试。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:对CBRE有哪些了解?
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:财务 - 北京
未通过
体验差
面试官迟到十多分钟 随便找个会议室开始面试 态度很傲慢 全程一副你欠了她钱的表情 还好没有去这个公司 和这种人相处也是够受的 公司环境不错
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:设施工程师 - 北京
确定通过
难度适中,能说的头头是道就可以
第一轮面试是电话面,领导问一些专业知识。不过领导本身也并不精通,能讲的头头是道就可以,不要有停顿之类,显得不专业。第二轮主要给项目服务的甲方看,表达一些职业规划方面。估计想看是不是可以长期任职。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你之前工作的项目,暖通系统是什么样?请简要介绍。
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位:房产策划 - 北京
感觉没戏
比较要求专业化的公司
内部推荐去参加面试,整个过程还算比较轻松,领导会问一下你过往的经验,同时会问一下跳槽原因,因为我是从地产想转咨询,所以领导对专业技能水平有一些担忧,后续如果简历通过专业面,还会逐层报给集团领导审核意见,估计希望不大吧。但是作为做投资咨询的人是一个不错的平台,听说最近也在扩展业务,是一个上升期。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生/培训生/储备干部 - 北京
感觉靠谱
面试问题正常 看简历
hr态度亲切,根据简历问问题
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:采购部-实习生 - 北京
确定通过
很专业的英文面试值得关注
自带中英文简历,主要针对面试提问,全程英语。但是工作内容较为简单无聊,和咨询没有太大关系,咨询内部数据也不会向实习生披露。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你为什么要做这项工作。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:产品经理 - 北京
确定通过
电话面试了一次,而后当面又面试了一次
问了些策划技术上的难题整体的面试难度可以说是一般吧,HR二面又问了很多个人的问题,包括问什么离职什么的
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 北京
确定通过
总体来说还是很简单的
我是内推直接入选的,与其他人沟通,发现这个公司的招聘还是非常简单的。只要学历背景不是很差,基本都是可以的。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
11
匿名用户
面试了职位:助理估价师 - 北京
确定通过
氛围比较轻松,大老板和HR都很NICE
可能急着招人,面试问题比较简单,店面后直接见了部门主管,副董。结束后还跟我聊了会我用的kindle,借过去翻了翻,分享了下用户体验,总之很nice了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:英文自我介绍,会不会粤语,怎样理解评估。
2 年前 发布
1
公司对比
世邦魏理仕(CBRE)

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确定通过
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3轮面试:电话面试、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-11-07 发布
blossom
面试了职位:出纳 - 北京
未通过
面试:安永中国面试:出纳。感觉就还好吧,整体难度不算高,结果没机会。
面试的是杭州所 面试来的人清一色全是女生 面试的hr也是女生感觉还很年轻 很爱笑挺有礼貌的 面试感觉挺好的 大家都很谦让互帮互助 主要是根据一个case每个组发表自己的观点形式的无领导小组群面 没有收到面试通过邮件
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-11-12 发布
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面试难度:普通难度
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2023-11-14 发布
看准87349
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确定通过
面试:安永中国面试:财务咨询顾问。整体感觉有点打折扣,整体难度不算高,确认通过。
一面是群面,需要考察个人的积极性和自主发言能力,二面经理面,正常表述自己对应聘岗位的热情即可
4轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-11-20 发布
王帅
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感觉靠谱
面试:力控科技面试:测试工程师。面试态度挺好的,难度大概中等水平,希望能通过。
面试过程很顺利,基本问的问题都回答上来了
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面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
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确定通过
面试:北京太和鼎信管理顾问有限公司面试:HRBP。面试印象不是很深刻,面试内容挺简单,收到offer了。
就是招聘,没什么其他内容,所以也比较快过了
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-11-09 发布
咪咕哔咕
面试了职位:猎头顾问 - 北京
未通过
面试:科锐咨询猎头顾问面试不好,共5轮面试
面试了三轮。第1轮电话面,hr简单聊了一下,十分钟左右。第二三轮是视频面,每次20分钟左右。问了一些常规问题,比如你的优缺点,你的意向城市,你做过的成功的事情,深挖你的经历。但第3轮的时候。说好了是无领导小组,结果突然变成了个人面,也没有提前通知。
5轮面试:电话面试、视频面试、HR面试、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-11-11 发布
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感觉没戏
面试:远卓管理顾问面试:企业管理咨询。感觉就还好吧,难度尚可,感觉没戏。
一共三轮面试,分别是项目经理-合伙人-老板面试,合伙人面是线上,其他两轮是线下,hr只负约面;面的是分析师岗位第一轮面试前做了一个小case,后续和项目经理聊得很好,确实很快通知进入二面了第二轮和合伙人没聊很多,总体氛围不错之后三面给老板展示了一下过往的项目,感觉聊得也比较好面试评价:终面之后就没有消息了,hr无限拖延;周三终面后当周周末向hr询问结果被拖到下周,下周询问被拖到下下周,之后hr答应无论结果如何都会反馈但是始终没有下文了,公司规模很小不存在流程长的问题,即便如此想要一个明确回复看来是比较难了,想去的还是谨慎考虑吧
3轮面试:笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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2023-11-09 发布
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2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
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1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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