上海磐达文化传播有限公司面试经验

一面 Hr 会call ，然后加微信，沟通个人信息，约面试（感觉缺人吧，有几个前同事也被加了，说不定刷人头）原来招人的hr 跟面试的还不一样，简历都没看过，浪费时间。内部不对齐信息，浪费我时间，回来时间精力，晦气

Java。感觉上还是很不错的，难度大概中等水平，期待有个好结果。

HRBP leader的岗位，居然一面是总助。提到了招聘的难点，但是感觉我给出的ABtest两条腿发展的解决方案，小哥哥并没有理解。最后我问到目前在职bp的数据考核，小哥哥也说不出啥……叹气……懂的都懂……第一曲线的业务模式已经跑通，自负盈亏，营业额和增长都不错，在赛车的视频直播细分领域算是头部，目前在发展品牌拓展服务的第二曲线。虽说是老板注重组织发展的公司，但目前看还是站在红利的风口上野蛮生长。没错，大小周，年轻人比较多，有个性的员工很多。

填了简历，试拍一张证件照就让走了等通知。、

长年挂着岗位，要求做作业

感觉问得自己准备得不好，没准备充分

真的很差劲的那种小作坊在巷子里，旁边都是工地，进去办公椅区域就是几张桌子临时拼的，hr穿的也是奇装异服（没有说奇装异服不好的意思但真的看起来很不专业，裤子都没有）态度也非常差劲，素质很低，谨慎谨慎

蛮不错的

boss上约的面试，去了之后填完表问了一些问题，感觉应该没戏，后续也没给通知

公司地处偏僻不好找，而且环境很差，可能是搞摄影都是这样吧，没有前台，没人接待，水都没有得喝，早知道就不去了，整个面试过程了解你之前的工作经历，职业规划，搞的像大公司一样，资源公司出一些，还要自己去找，HR说不用打电话，面试的时候说要打电话，不符合，有怀疑刷KPI的情况。总体感觉不好，如果对摄影感兴趣可以去，如果没有就别去了，免得白跑一趟，希望给到后面的一些建议。