厦门厦门翔业集团有限公司面试经验

疫情原因，网上面试，总共两轮，第二轮隔了10天没有问什么技术上的复杂问题，更关注你做过什么。比如说你在之前的团队中担任什么位置，和多少人的团队合作过。意思大概是，技术可以培养，担任为人不好改变。

最先是英文的笔试，考察基础英文能力，难度不大，有少许专业飞机词汇。不过不碍事，easy pass。下一面是和主任和技术人员的双人面试，主要就问学校学习，专业的基本情况，为什么选择这个公司等等，不会问太难的专业知识。最终面就是和总监的面试，不过就是聊聊天，说说薪水待遇等问题。不过最后一面并没有pass。主要是薪水过低的问题，前3年左右的时候工资只能维持在3.5k的水准，确实比较不满意。

面试有一天，分为上下午，上午宣讲会介绍公司概况，填写个人材料。下午提交材料，英语证书毕业证（如有）成绩单，然后开始笔试，笔试难度和四级差不多，没有听力，大致写作和翻译。之后面试自我介绍，可中英文，就是简历表上的内容，专业，家庭情况，如何发展，有什么规划之类的，就是测试你是否真想进去。

最先是英文的笔试，考察基础英文能力，难度不大，有少许专业飞机词汇。不过不碍事，easy pass。下一面是和主任和技术人员的双人面试，主要就问学校学习，专业的基本情况，为什么选择这个公司等等，不会问太难的专业知识。最终面就是和总监的面试，不过就是聊聊天，说说薪水待遇等问题。不过最后一面并没有pass。主要是薪水过低的问题，前3年左右的时候工资只能维持在3.5k的水准，确实比较不满意。

部门经理会在厦门人才网浏览简历，挑中简历后直接打电话询问，在你不知情的情况下，直接电话面试。注重个人综合素质。

z很的很难，不好过的

分3轮 最后是老总面试 其实很简单 没有问到什么技术性的 最后体检

第一轮；做英文翻译和写作，难度类似于四级。40 分钟2 段翻译和一篇写作。 第二轮：面试官根据你的简历问问题，之前做过什么？为什么离职？在学校有 做过什么？

面试他们公司所谓的计量工程师培训生，公司在高崎机场旁边，当时我和另一位小哥两个人一起去面试的，由于是民航的管理很严格，还要预约刷脸和身份证才能进去，进去后看见几架大飞机，先跟HR去了一栋破破的楼里的会议室，填一张个人信息，然后有份英语卷子要做，就是三四道翻译和一篇小作文，大概是四级的难度。 做完后HR再带我们去人力部，由那边的另一位员工带我们去我们面试的计量的部门，然后让部门的一个高级工程师和经理来一起面试，也没有问什么技术性的问题，就是聊聊天，讲一下个人情况家庭情况、愿不愿意长期在厦门发展、有没有女朋友、什么时候结婚买房巴拉巴拉的，说工作会比较枯燥，适合比较静得下心呆的住的人，然后讲了一下薪资情况，刚开始工资是真的低，涨薪幅度也低得可怕每年调3％，要有晋升涨薪幅度才大一点，大概是培训生-助理工程师-工程师-高级工程师这样的机制，但是一般人到工程师就升不上去了，因为高级工程师有名额限制，除非有人空出来才有名额。其他福利啥的倒是还行，公积金按12％交的，还有几百块住房补贴，年终奖说是大概1-3薪。 和我聊了至少有半个小时，感觉还挺满意的样子，另一位小哥在我后面面试的不到十分钟就出来了。后来那个高级工程师还带我们参观了一下工作的地方，环境还可以，就是几个像实验室的地方有一些仪器仪表什么的。然后就让我们回去等消息了，然后过了快一礼拜吧发短信告诉我面试未能通过，真的想回两句呵呵，浪费我的时间，就那么点工资还挑三拣四的有人去就不错了，而且这家公司风评很差不信可以网上搜索一下哈哈，反正应该是个坑，慎重。 P.S.我看他们一般都招培训生比较多，应届生可以去试试，有工作经验的就别去浪费时间精力还被恶心一把了。

视频面试，流程一般，没有特别刁难，看运气。