北京超有爱科技有限公司面试经验

面试官很年轻，面试过程维持在一个平等交流的气氛，就自身经历问了很多问题，坦诚就好，关于工作内容问到了如果群里吵起来该如何处理。

根据CV提问 聊天 讲想法 公司位置很好啊 紧邻三里屯

这个公司运营的大不部分员工由实习生组成，所以实习生需求量很大，尤其是寒暑假过后，由于大量学生返校，所以对人员需求量很大。 采取的视频面试，面试前还是后，有些记不清了，做了笔试题，笔试时间比较宽松，题型为英语句子分析、英语名著推荐还有关于运营的一些题目，可以上网查阅，但一般在网上找不到直接的答案，需要加上自己的理解和体会。 面试氛围比较轻松，就是聊天，自我介绍必不可少，然后就是根据你的简历问一些问题，然后问一些有关运营实际情景的题，不是很难，主要考察性格和处事方式。

总的来说会根据简历问你问题，试着挖掘你运营方面的相关能力，以及会问你最近读什么书，总体难度的话，我觉得非常容易。

意向岗位是用户运营，投递简历一周内就收到了面试邀请。远程QQ视频面试，面试官小姐姐很温柔，效率超高，3天收到offer！

提交简历，通过简历筛选后有邮件确认，打电话通知，做笔试题，笔试题通过后约视频面试时间。笔试题与英语和社群管理相关，大概7-8个题。

10号下午六点多投的, 12号下午接到电话说简历通过初筛, 第二天下午视频面试. 面试官非常nice, 会先让你做一个自我介绍, 然后会根据简历上的实习经历或者校园经历进行提问.当然问题不局限于简历.

面试薄荷阅读在线英语老师的实习职位。一轮面试，面试官是个20多岁的女生，没有很严肃。面试过程中会询问对薄荷阅读的了解、文学的相关问题及各种工作中的情景问题，总共面试了半小时左右。难度一般，第二天收到实习offer.

HR小姐姐人很温柔  会根据你的回答做记录，但是我明显感觉到工作内容和我预期的差别很大，我擅长的领域是教育，这个实习岗位看职位描述是个教育答疑相关岗，实则还是做用户做营销，和HR小姐姐聊到最后我们好像都意识到彼此不是特别合适。 面试过程还是蛮舒服的，能早日在和面试官的交流中发觉不合适也总比痛苦中工作要好。

面试的是薄荷阅读的在线英语老师。当时在外地，所以进行的是网上视频面试。一位面试官，是个年轻女性。面试半个小时，问题不算太难。